法律常識(shí)

夫妻離婚,雙方都想要房子怎么辦?

現(xiàn)今生活中,房子是人類生存的最基本的生活保障,特別是近幾年房子的價(jià)格持續(xù)瘋漲,所以,不管是對(duì)于任何一個(gè)人來(lái)說(shuō),房子都顯得尤為重要。那么,假如夫妻雙方離婚后都想要房子該怎么辦呢?一般情況下,法院會(huì)根據(jù)以下因素判決:1. 孩子歸誰(shuí)撫養(yǎng)。一般情況下,孩子歸誰(shuí)撫養(yǎng),房子判給誰(shuí)的可能性會(huì)較大。2.照顧無(wú)過(guò)錯(cuò)一方。如另一方有...

瀏覽:189 2022-02-15
夫妻離婚,雙方都想要房子怎么辦?

用人單位可以隨意調(diào)崗嗎?

針對(duì)用人單位是否可以隨意調(diào)崗的問(wèn)題,若是勞動(dòng)者不勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后仍然不能勝任本崗位工作的,是可以調(diào)崗,或者調(diào)整相應(yīng)的工作崗位。那么,在什么情形下用人單位是可以調(diào)崗的呢?用人單位是否可以隨意調(diào)崗呢?筆者整理了一些相關(guān)的法律知識(shí),希望可以幫到大家。用人單位可以隨意調(diào)崗嗎?根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十五條規(guī)定“用人單位...

瀏覽:1648 2022-02-14
用人單位可以隨意調(diào)崗嗎?

已婚男女和他人自愿同居犯了何罪?

現(xiàn)實(shí)生活中,關(guān)于婚姻家庭生活糾紛的案件是很多的,尤其是夫妻離婚后,需要處理的問(wèn)題特別多。而與他人同居也是造成夫妻關(guān)系破裂的原因,那么一對(duì)已婚男女和他人自愿同居犯了何罪呢?我們來(lái)看一下:依據(jù)我國(guó)刑法的規(guī)定,如果有配偶的情況下或者明知對(duì)方有配偶的情況下,與對(duì)方以夫妻的名義同居的,就會(huì)構(gòu)成重婚罪。相關(guān)法律規(guī)定《中華人民...

瀏覽:155 2022-02-11
已婚男女和他人自愿同居犯了何罪?

職工未到崗上班,用人單位需支付保底工資嗎?

【基本案情】潘某于2018年6月30日入職建材公司從事泵車(chē)駕駛員工作,并與建材公司簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,其崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。2019年12月31日,潘某與建材公司續(xù)訂勞動(dòng)合同,期限自2019年12月31日-2021年12月31日,實(shí)行計(jì)件工資制。2021年5月10日,建材公司同意潘某提出的泵車(chē)駕駛員工資調(diào)整申請(qǐng):...

瀏覽:247 2022-01-27
職工未到崗上班,用人單位需支付保底工資嗎?

小紅書(shū)被罰30萬(wàn),原因竟然是......

近日,小紅書(shū)因違反未成年人保護(hù)法被罰30萬(wàn),此消息一出,一度沖上微博熱搜榜首。這究竟是怎么一回事呢?經(jīng)天眼查App顯示,小紅書(shū)關(guān)聯(lián)公司行吟信息科技(上海)有限公司新增行政處罰信息,具體事由為網(wǎng)絡(luò)服務(wù)提供者發(fā)現(xiàn)用戶發(fā)布、傳播含有危害未成年人身心健康的內(nèi)容信息,但小紅書(shū)卻沒(méi)有立即停止傳輸相關(guān)信息,采取刪除、屏蔽、斷開(kāi)...

瀏覽:170 2022-01-26
小紅書(shū)被罰30萬(wàn),原因竟然是......

一名女子首付745萬(wàn)的房子沒(méi)了,還要賠500萬(wàn),這究竟咋回事?

房沒(méi)了,錢(qián)也沒(méi)有了,這對(duì)于購(gòu)房者而言,無(wú)疑是致命的。買(mǎi)房的錢(qián)也許是一個(gè)家庭省吃儉用N年才攢下來(lái)的,若是一下沒(méi)了,生活的方向可能會(huì)發(fā)生逆轉(zhuǎn),近在眼前的美好生活砰的一下碎了,這將是多么大的打擊。近年來(lái),地產(chǎn)調(diào)控政策飄忽不定,讓購(gòu)房者充滿著不確定性和風(fēng)險(xiǎn),尤其是限購(gòu)和按揭貸款政策的變動(dòng),往往讓購(gòu)房人很被動(dòng)。2020年5...

瀏覽:207 2022-01-24
一名女子首付745萬(wàn)的房子沒(méi)了,還要賠500萬(wàn),這究竟咋回事?

員工自愿加班的,用人單位需不需要支付加班費(fèi)?

現(xiàn)實(shí)生活中,很多人因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)重,被迫進(jìn)入循環(huán)加班模式。雖然領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有說(shuō)加班,但由于自身工作量太大,不得不加班。像這種情況下,企業(yè)是否應(yīng)該支付員工的加班費(fèi)呢?下面,我們通過(guò)兩則案例來(lái)看一下:案例1:錢(qián)某在一家公司從事財(cái)務(wù)工作。由于工作任務(wù)較重,有時(shí),她在8小時(shí)內(nèi)完不成任務(wù),便自動(dòng)加班。一年以后,錢(qián)某難以承受較重的任...

瀏覽:319 2022-01-21
員工自愿加班的,用人單位需不需要支付加班費(fèi)?

2022年最新女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定,你一定要知道!

眾所周知,女性在生活中扮演著重要的角色,但同時(shí)也是職場(chǎng)中處于劣勢(shì)地位的群體,一旦結(jié)婚生子,就有可能面臨被公司拋棄的情況。剛結(jié)婚的女性找工作也不好找,因?yàn)橛萌藛挝粫?huì)考慮到生孩子,產(chǎn)假,哺乳孩子等等一系列問(wèn)題,也有的用人單位會(huì)因?yàn)檫@些問(wèn)題變相的辭退女職工,變更崗位或者降低薪資等。總之,女性群體在職場(chǎng)中立足要比男性群體...

瀏覽:312 2022-01-18
2022年最新女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定,你一定要知道!

斷絕婚外同居關(guān)系的補(bǔ)償金,受法律保護(hù)嗎?

有配偶者與他人同居為斷絕婚外同居關(guān)系而訂立的補(bǔ)償協(xié)議究竟是否具有法律效力?若沒(méi)有法律效力,有配偶一方履行后悔后,要求另一方返還已支付的補(bǔ)償金,法院會(huì)不會(huì)支持呢? ?有配偶者與他人同居,可以分為一方有配偶而另一方無(wú)配偶以及雙方均有配偶兩種情況。現(xiàn)實(shí)生活中,這種同居關(guān)系在不斷形成的同時(shí)也在不斷解除。有些同居關(guān)系在解除...

瀏覽:181 2022-01-17
斷絕婚外同居關(guān)系的補(bǔ)償金,受法律保護(hù)嗎?

職工因用人單位未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),患病所形成的醫(yī)療費(fèi)用由誰(shuí)承擔(dān)?

????【基本案情】2019年7月8日,H某入職A公司從事地板開(kāi)槽工作。A公司在H某入職后未為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。H某的工資實(shí)行計(jì)件制。2021年2月2日,H某從A公司離職。2021年2月21日,H某入職S公司從事地板開(kāi)槽工作并與S公司簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。雙方約定,勞動(dòng)合同期限自2021年2月21日-2022年2月2...

瀏覽:708 2022-01-14
職工因用人單位未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),患病所形成的醫(yī)療費(fèi)用由誰(shuí)承擔(dān)?

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