法律常識

工傷可以走勞動爭議嗎

1、交通事故導(dǎo)致的工傷,可以獲得雙重賠付。 2、根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十二條第二款規(guī)定:“因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害,賠償權(quán)利人請求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的,人民法院應(yīng)予支持。”非常明確地規(guī)定勞動者...

瀏覽:283 2025-07-12

做傷殘鑒定一般要多少錢

相關(guān)費(fèi)用 交通事故傷殘鑒定費(fèi)用,根據(jù)不同的鑒定機(jī)構(gòu),具體收費(fèi)不同。交通事故當(dāng)事人可以咨詢當(dāng)?shù)氐蔫b定機(jī)構(gòu)。以下為您例舉江蘇省的交通事故傷殘鑒定費(fèi)用,傷情鑒定300-500元,傷殘程度鑒定300-500元,性功能鑒定500-800元/件(未包含醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查(測)費(fèi)用...

瀏覽:377 2025-07-12

下班途中受傷可以向公司提出賠償嗎

下班途中受傷可以向公司提出賠償嗎依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,下班途中受傷,如果是因不是己方主要原因的交通事故造成的,可以申請工傷認(rèn)定,由工傷保險(xiǎn)賠償,而不是由公司賠償。《中華人民共和國工傷保險(xiǎn)條例法》第十四條?職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工...

瀏覽:382 2025-07-12

工傷期間工資發(fā)放最新標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

工傷是員工在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)因?yàn)楣ぷ髟蚴艿降娜松韨ΑT馐芄膯T工主張工傷賠償須經(jīng)工傷認(rèn)定、工傷鑒定、賠償三個(gè)階段,其中工傷鑒定又稱為勞動能力鑒定。由此可見工傷賠償并不是那么簡單,所以,員工在解決工傷賠償問題時(shí)應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎小心,并且要注意索賠的方式、方法,以免...

瀏覽:1192 2025-07-12

工傷待遇與交通事故賠償可以兼得

交通事故賠償與工傷待遇可以兼得 職工因交通事故導(dǎo)致工傷,在已得到交通事故損害賠償后,還是可以再享受工傷待遇,即可以享受雙重賠償?shù)摹R驗(yàn)楣kU(xiǎn)關(guān)系與交通事故損害賠償關(guān)系是兩個(gè)不同的法律關(guān)系,獲得工傷賠償?shù)幕A(chǔ)是勞動者與用人單位存在勞動關(guān)系,受《勞動法》和《工傷保險(xiǎn)...

瀏覽:328 2025-07-12

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