2014年我國(guó)開(kāi)始實(shí)行商事制度改革,國(guó)家放寬了企業(yè)準(zhǔn)入的門(mén)檻,越來(lái)越多的人打算創(chuàng)業(yè)成立公司,那么代表公司的法定代表人需要滿(mǎn)足哪些條件,我國(guó)法律對(duì)公司法定代表人年齡限制的規(guī)定有哪些,那么接下來(lái)律霸為詳細(xì)介紹《公司法》對(duì)公司法定代表人的相關(guān)規(guī)定。
一、法定代表人與公司的關(guān)系
法定代表人與公司法人在內(nèi)部關(guān)系上也往往是勞動(dòng)合同關(guān)系,故法定代表人屬于雇員范疇。但對(duì)外關(guān)系上,法定代表人對(duì)外以法人名義進(jìn)行民事活動(dòng)時(shí),其與法人之間并非代理關(guān)系,而是代表關(guān)系,且其代表職權(quán)來(lái)自法律的明確授權(quán),故不另需法人的授權(quán)委托書(shū)。是故,法定代表人對(duì)外的職務(wù)行為即為法人行為,其后果由法人承擔(dān)(《 民法通則)第43條)。并且,法人不得以對(duì)法定代表人的內(nèi)部職權(quán)限制對(duì)抗善意第三人。
二、現(xiàn)行《公司法》對(duì)法定代表人的要求
法定代表人必須符合下列條件:
1、具有完全民事行為能力;
2、具有管理企業(yè)的能力和有關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí);
3、從事企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng);
4、產(chǎn)生的程序符合國(guó)家法律和企業(yè)章程的規(guī)定;
5、符合其他有關(guān)規(guī)定的文件。
凡有下列情形之一的人員(除國(guó)家另有規(guī)定外),不得擔(dān)任企業(yè)法人的法定代表人:
1、因違法經(jīng)營(yíng)被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的企業(yè)原法定代表人,自決定吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起未滿(mǎn)三年的;
2、因經(jīng)營(yíng)管理不善被依法撤銷(xiāo)或宣告破產(chǎn)的企業(yè)的負(fù)有主要責(zé)任的法定代表人,自核準(zhǔn)注銷(xiāo)登記之日起未滿(mǎn)三年的;
3、刑滿(mǎn)釋放、假釋或緩刑考驗(yàn)期滿(mǎn)和解除勞教人員,自刑滿(mǎn)釋放、考驗(yàn)期滿(mǎn)或解除勞教之日起未滿(mǎn)三年的;
4、因從事違法活動(dòng)被司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查,尚未結(jié)案的;
5、各級(jí)機(jī)關(guān)(包括黨的機(jī)關(guān)、國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān))在職干部和軍隊(duì)在職現(xiàn)役軍人;
6、國(guó)家法律、法規(guī)和政策規(guī)定不能擔(dān)任企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的。 申請(qǐng)登記時(shí),企業(yè)和主管部門(mén)應(yīng)如實(shí)向登記主管機(jī)關(guān)報(bào)告法定代表人的真實(shí)情況。對(duì)于不符合本規(guī)定要求的,登記主管機(jī)關(guān)不予核準(zhǔn)登記。 在申請(qǐng)登記時(shí)向登記主管機(jī)關(guān)隱瞞真實(shí)情況,弄虛作假的,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定處理。
三、法人代表的注意事項(xiàng)
1、職權(quán)來(lái)源
公司的法定代表人盡管可以通過(guò)公司章程的方式進(jìn)行規(guī)定,但是這種公司章程的規(guī)定并不是完全自由的,公司股東只能是在董事長(zhǎng)(不設(shè)董事會(huì)的,則為執(zhí)行董事)或者經(jīng)理之間作出選擇,而且法定代表人只能是一個(gè)確定的自然人擔(dān)任,公司章程不得規(guī)定由董事會(huì)或者經(jīng)理班子集體行使法定代表人的職權(quán)。
2、商事登記
法定代表人的登記問(wèn)題。按照《公司法》第13條的規(guī)定,由于登記所具有的公示效力,因而在法定代表人變更時(shí),公司應(yīng)當(dāng)及時(shí)的辦理變更登記,否則,交易相對(duì)人依據(jù)其登記的法定代表人的情況,即使已經(jīng)變更,其行為的效力仍然歸屬于公司,公司不得借此拒絕承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3、表見(jiàn)代表
需對(duì)法定代表人的行為構(gòu)成表見(jiàn)代表時(shí)的情形予以注意,所謂表見(jiàn)代表即是:法定代表人超越職權(quán)、或者被撤銷(xiāo)職權(quán)后,授權(quán)文件沒(méi)有收回,第三人以授權(quán)文件的記載與法定代表人從事的交易行為是有效的。因此對(duì)公司利益造成的損失由法定代表人承擔(dān)。
從以上內(nèi)容可以看出,我國(guó)《公司法》對(duì)法定代表人的限制主要不能是其他法律規(guī)定的限制從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的人,比如公務(wù)員,在經(jīng)營(yíng)管理中犯過(guò)錯(cuò)誤的人,有經(jīng)濟(jì)犯罪前科的人,逃避債務(wù)的人,同時(shí)要求我國(guó)法律對(duì)公司法定代表人年齡限制的規(guī)定主要是要求具有完全民事行為能力,法定代表人的職務(wù)行為代表公司行為,由公司承擔(dān)法律責(zé)任,所以法定代表人的選擇一定要慎重。
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