據廣州市人社局介紹,按照規定,發生工傷事故后,用人單位應在30天內向區人社部門申請工傷認定。如果用人單位不申報,傷者、直系親屬、工會組織在事故發生1年以內可向人社部門提出工傷認定申請。人社部門在受理申請后,應在60天內作出工傷認定決定,并書面通知申請人或用人單位。
對于事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請,應當在15日內作出決定。據悉,國務院工傷保險條例明確規定,有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷:故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自殘或者自殺的。
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