在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
約定違約金的情形有哪些
約定違約金的情形有哪些
2008年1月1日頒布的《勞動合同法》第一次對勞動合同的違約金作了明文規定。本法中明確規定只有在兩種情形下用人單位能夠要求勞動者承擔違約金。
根據《勞動合同法》第22、23條規定，只有在兩種情形下，用人單位才可以約定由勞動者承擔違約金。
1.在培訓服務期約定中可以約定違約金。
用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與勞動者訂立協議，約定服務期。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。
2.在約定中可以約定違約金。
用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款，并約定在解除或者后，在競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償。
需要補充的是，所謂的約定經濟補償金應該是競業限制條款生效的必要條件，沒有約定經濟補償金的，勞動者可以不必履行競業限制義務。競業限制的人員并非全體勞動者，而是僅限于用人單位的高級管理人員、高級技術人員和其他負有保密義務的人員。競業限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動者約定，競業限制的約定不得違反法律、法規的規定，否則無效。本法第24條還規定在解除或者終止勞動合同后，競業限制的期限不得超過二年。
勞動明確規定，除以上兩種情形外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔的違約金，或者以賠償金、違約賠償金、違約責任金等其他名義約定由勞動者承擔違約責任。
勞動合同中的違約可能是勞動者違約，也可以是用人單位違約。對于用人單位的違約按照合同違約的一般規定進行，但對于勞動者的違約，則必須是在上述的兩種情況下才能夠約定。如果還有什么其他的問題，歡迎在線咨詢律霸網。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
簡介:
畢健根律師，畢健根，男，大學本科學歷，法學學 士學位。先后取得張家口學院醫學專業、北京大學心理學專業、河北大學行政管理專業多專業學歷證書。現任河北耀鼎律師事務所執行主任，專職律師。 畢律師篤行正義，愛好廣泛，少年就立志律師職業，參加工作后長期研修法律專業知識，通過司法考試即辭去優厚的待遇，從事專職律師工作。因擁有較強專業知識背景和豐富的工作經驗，加之具有極強的表達、溝通能力及獨到的邏輯分析能力和執行力，參加工作以來,先后從事過醫療衛生、企業生產管理、文化宣傳、市場營銷策劃以及企業高層管理工作，有著多領域的實踐歷練，并先后在文化 傳播公司、大型礦業公司及房地產公司擔任總經理助理、行政總監、執行副總經理、法律顧問等多崗位工作，具備豐富的人力資源知識和優秀的團隊管理能力。律師執業以來在訴訟方面擅長刑事案件的取保、辯護及處理各類公司合同糾紛，房地產建筑工程類糾紛及醫療糾紛、勞動爭議等案件。先后承辦了“李某涉嫌3800萬詐騙檢察院不予批捕取保案、林某涉嫌合同詐騙檢察院不予批捕取保后公安撤銷案件案，并成功辯護過黃某故意殺人案、王某聚眾沖擊國家機關案、宮某妨害公務案。
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
2020年二套房首付比例是多少
2020-11-25補償安置協議可以行政訴訟嗎
2020-12-17違法但不犯罪如何處罰
2021-03-24澳門居民在內地結婚需要哪些手續
2021-01-06異地審理需要怎么申請
2021-03-18家暴打青紫是輕傷嗎
2021-02-20承攬合同與雇傭合同的差別有哪些
2021-02-11購房合同不能忽視的協議,補充協議應該涉及的內容有
2020-11-11一個員工是否可以跟兩個公司簽勞動合同
2021-01-05用人單位招工能否收押金
2021-01-19負債與勞動糾紛如何區分
2021-03-21人壽保險理賠時間是多久
2020-11-09保險合同成立后投保人的義務是什么
2020-11-21人身保險理賠款如何入賬
2021-01-26六旬母親為給兒子籌集治療費跳樓自殺,自殺能獲得保險賠償嗎
2021-02-12機動車發生全損應如何理賠
2021-01-20保險理賠誤工費標準
2020-12-11雇主侵占雇員保險金 不當得利被判返還
2021-03-04承包合同書范本
2020-12-07有限合伙人可以土地作價入股嗎
2020-12-29