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寧波
合肥工傷鑒定怎么申請？
合肥工傷鑒定怎么申請?
職工發生工傷,經治療傷情相對穩定后存在殘疾影響勞動能力的，應申請工傷鑒定。受理部門：工傷勞動能力鑒定申請向用人單位所在地勞動能力鑒定委員會提出。包括
1、填寫完整的《職工因工勞動能力鑒定申請表》一份;
2、工傷認定書復印件;
3、被鑒定人原始及近期病歷原件及復印件;
4、身份證復印件;
5、一寸近照2張。
6、復查鑒定者需提交初次鑒定結論的原件。
不論是單位還是個人均可申請工傷鑒定。
一、合肥工傷鑒定機構有哪些——法定的只有一家
本律師提示，目前在合肥市，作出工傷鑒定具有法律效力的機構只有合肥市勞動能力鑒定委員會，位于廬江路和金寨路交叉口。其他的司法鑒定機構作出的工傷鑒定只能作為調解的參考，沒有法律效力。因此工傷職工要防止用人單位以司法鑒定為借口拖延時間。
二、工傷鑒定包含哪些范圍?
包括
1、勞動功能障礙程度(工傷等級)和生活自理障礙程度的等級鑒定;
2、停工留薪期的確認;
3、配置輔助器具的確認;
4、舊傷復發的確認;
5、現有傷殘與工傷關系的確認;
6、因工死亡人員供養親屬喪失勞動能力鑒定;
7、其他法定勞動能力鑒定事項。
三、合肥工傷鑒定要多長時間?
勞動能力鑒定機構一般在收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出鑒定結論。必要時，可以延長30日。
四、工傷鑒定費用由誰承擔?
首次勞動能力鑒定費(鑒定費和檢查費)，參加工傷保險的，由工傷保險基金支付;未參加工傷保險的，由用人單位支付。
工傷鑒定一直以來是很多工作者比較重視的事情，因為在工作中很可能會發生意外的安全事故，一旦發生就會給受害者帶來巨大的損失，不僅僅是身體上的損失還會在經濟上帶來巨大的損失，因此工傷在工傷鑒定之后就可以得到一定的賠償金，一定程度上減少受害者的損失。
申請工傷認定應當注意什么？
2020最新工傷鑒定標準
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