我們在日常工作中有時難免會遭受到傷害，而在勞動用工中發(fā)生工傷，員工會進(jìn)行工傷鑒定，評定工傷的等級,用工單位會根據(jù)工傷的等級進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)賠償.那么工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)七級賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么呢?下面就由律霸小編帶大家了解一下吧。

工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)七級的標(biāo)準(zhǔn)：

1、偏癱肌力4級;

2、截癱肌力4級;

3、單手部分肌癱肌力3級;

4、雙足部分肌癱肌力3級;

5、單足全肌癱肌力3級;

6、中毒性周圍神經(jīng)病重度感覺障礙;

7、不完全性失用、失寫、失讀和失認(rèn)等具有一項(xiàng)者;

8、符合重度毀容標(biāo)準(zhǔn)之二項(xiàng)者;

9、燒傷后顱骨全層缺損≥30cm2，或在硬腦膜上植皮面積≥10cm2;

10、頸部瘢痕攣縮，影響頸部活動;

11、全身瘢痕面積≥30%;

12、面部瘢痕、異物或植皮伴色素改變占面部的10%以上;

工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)七級賠償標(biāo)準(zhǔn)：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;

(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》第五條 一次性賠償金按以下標(biāo)準(zhǔn)支付：一級傷殘的為賠償基數(shù)的16倍，二級傷殘的為賠償基數(shù)的14倍，三級傷殘的為賠償基數(shù)的12倍，四級傷殘的為賠償基數(shù)的10 倍，五級傷殘的為賠償基數(shù)的8倍，六級傷殘的為賠償基數(shù)的6倍，七級傷殘的為賠償基數(shù)的4倍，八級傷殘的為賠償基數(shù)的3倍，九級傷殘的為賠償基數(shù)的2倍，十級傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。受到事故傷害或患職業(yè)病造成死亡的，按賠償基數(shù)的10倍支付一次性賠償金。 賠償基數(shù)，是指單位所在地工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資。

工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)七級賠償標(biāo)準(zhǔn)了解清楚，能讓員工更好的維護(hù)自身的權(quán)益，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的各地方的具體要求也不相同，具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。如果還有其他相關(guān)的問題可以咨詢專業(yè)的律師。

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工傷認(rèn)定、鑒定、待遇、手續(xù)、賠償