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寧波
公司聘請企業(yè)法律顧問需要注意什么
1、企業(yè)聘請法律顧問并不是只能聘請一個，按照企業(yè)發(fā)展的需要可以同事聘請多個律師擔(dān)任公司的企業(yè)的法律顧問。
2、企業(yè)法律顧問可以聘請臨時的，也可以聘請常年的。
通常情況下企業(yè)都是聘請常年的法律顧問，這樣一旦出現(xiàn)什么法律問題，可以隨時的找法律顧問進行解決。常年法律顧問的年限由雙方進行協(xié)商后進行決定，一般都是在一年以上。而臨時法律顧問主要是公司為某個項目中的法律問題聘請的專業(yè)律師進行顧問，問題解決之后就可以解除。
3、企業(yè)聘請法律顧問并不是想個人進行聘請的，而是需要向律師事務(wù)所進行聘請。
律師事務(wù)所接受了企業(yè)的聘請之后，簽訂相關(guān)的法律顧問合同之后，就可以指派律師到企業(yè)做法律顧問了。律師雖然到企業(yè)擔(dān)任法律顧問，但是其仍然是律師事務(wù)所的一員，履行律師事務(wù)所和公司之間的合同，并不方聘方企業(yè)的成員。
4、企業(yè)和律師事務(wù)所之間要簽訂《聘請法律顧問合同》，這個合同是律師事務(wù)所接受聘方企業(yè)的委托，派遣律師到企業(yè)擔(dān)任顧問的文書，具備法律效力。該合同是在雙方平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂的，雙方要應(yīng)該要嚴(yán)格遵守。
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