職工上下班出現(xiàn)的交通事故算工傷事故嗎

上下班途中出交通事故是否為工傷，要看是否屬于工傷的標準才能判斷。

《工傷保險條例》，首先工傷的認定，?是否構成工傷，看是否符合系列情形之一：

第十四條?職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：

(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

(四)患職業(yè)病的；

(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

交通事故工傷怎么賠償

1、交通事故賠償已給付了醫(yī)療費、喪葬費、護理費、殘疾用具費、誤工工資的。企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構不再支付相應的待遇(交通事故賠償?shù)恼`工工資相當于工傷津貼)。企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構先期墊付有關費用的，職工或其親屬獲得交通事故賠償費后應當予以償還。

2、交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費，已由傷亡職工或者親屬領取的，工傷保險的一次性工亡補助金或者一次性傷殘補助金不再發(fā)給。但交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費低于工傷保險的一次性工亡補助金或者一次性傷殘補助金的，由企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構補足差額部分。

3、職工因交通事故死亡或者致殘的，除按照上述兩項處理有關待遇外，其他的工傷保險待遇還可以按照規(guī)定享受。

4、由于交通肇事者逃逸或者其他原因，受傷害職工不能獲得交通事故賠償?shù)模髽I(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構應當按照規(guī)定給予工傷保險待遇。

交通事故誤工費如何賠償

交通事故發(fā)生后的誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

計算公式：誤工費=誤工收入(天/月/年)×誤工時間

怎樣計算誤工時間

誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構出據(jù)的證明確定，醫(yī)療機構出據(jù)的證明，包括兩個方面的證明，一是治療期間，而是因受害人身體康復的需要必須的休息時間，該二個部分構成了一般情況下的誤工時間。

如果受害人被交通事故致殘了，如果確定誤工時間呢?

根據(jù)最高人民法院的司法解釋的規(guī)定，因交通事故致殘的，當然引起受害人持續(xù)誤工，在這種情況下，誤工費計算至受害人定殘前的一日。

以上就是小編為大家講解的關于職工上下班出現(xiàn)的交通事故是不是工傷事故的相關知識。在我們工作的時候發(fā)生工傷之后，我們要及時的維護自己的合法權益，向單位申請相應的工傷賠償，這是我們的合法權益。希望能幫到大家，了解更多的法律知識請上律霸網(wǎng)進行專業(yè)的咨詢。