違法解除勞動(dòng)合同單位的后果 法律解答 《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;勞動(dòng)者不要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，用人單位應(yīng)當(dāng)依照本法第八十七條規(guī)定支付賠償金。用...

合同續(xù)簽申請(qǐng) 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)： 您好! 2009年7月27日與xx公司簽訂兩年的勞動(dòng)合同，這兩年來，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、幫助、支持下，按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真真的做好本職工作，較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)所交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。 過去的兩年里，我首先在xx...

一、公司壓榨員工怎么維權(quán)員工與企業(yè)發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，首先要向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門提出勞動(dòng)仲裁，對(duì)仲裁結(jié)果不滿意的，可以向人民法院提起訴訟。再者就是，各地勞動(dòng)保障部門都設(shè)有勞動(dòng)監(jiān)察，電話或者其他聯(lián)系方式通過辦事大廳或網(wǎng)站都可以獲取，個(gè)人對(duì)企業(yè)不滿的，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)企業(yè)...

法院遲遲不恢復(fù)審理怎么辦如法院無(wú)故拖延審理，當(dāng)事人可以向上級(jí)人民法院投訴，上級(jí)人民法院應(yīng)當(dāng)責(zé)令改正，并對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分。我國(guó)《民事訴訟法》的規(guī)定，普通程序第一審民事案件，期限為六個(gè)月，需要延長(zhǎng)的經(jīng)本院院長(zhǎng)批準(zhǔn)可以再延長(zhǎng)6個(gè)月。還需...

商業(yè)汽車保險(xiǎn)選哪家　商業(yè)汽車保險(xiǎn)選哪家交強(qiáng)險(xiǎn)實(shí)施后，各家保險(xiǎn)公司紛紛推出了商業(yè)保險(xiǎn)，面對(duì)五花八門的保險(xiǎn)條款，許多車主挑花了眼。上周，記者找到一輛正要投保的寶來車，分別向人保、太平洋、平安、華泰和大地等5家保險(xiǎn)公司進(jìn)行投保咨詢。通過比較發(fā)現(xiàn)，各家保險(xiǎn)公司為了迎合車主的需要，保險(xiǎn)及服務(wù)性條款差異很大，建議車主投保時(shí)...