根據《工傷保險條例》第14條第6款之規定，上下班途中可以認定為工傷的只有一種情況，那就是非本人主要責任的交通事故，這個必須要有交警部門出具的交通事故責任認定書來確定個人是否主要責任，如因各種原因致使交通事故責任認定書無法出具的，勞動部門一般會依據《工傷保險條例》...

皮外傷沒必要去鑒定，因為本身傷情不是很嚴重。 職工只要是因為工作受傷，都可以認定工傷，不管傷勢如何，但是一般輕微的，刮刮碰碰的小傷害，只要單位發給工資，醫藥費不是很多的，單位給予報銷的，也沒有必要申請。 關于工傷分類的相關規定第十四條職工有下列情形之一的，應當...

下班途中受傷可以向公司提出賠償嗎依據我國相關法律的規定，下班途中受傷，如果是因不是己方主要原因的交通事故造成的，可以申請工傷認定，由工傷保險賠償，而不是由公司賠償。《中華人民共和國工傷保險條例法》第十四條?職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：(一)在工作時間和工...