公司要求員工休無薪假 據秦女士介紹，2014年2月，她與深圳市XX設計有限公司簽訂了一份勞動合同，為期一年。2015年2月，她向自己的兩個上級主管和部門經理詢問續簽勞動合同事宜，被告知公司人事離職，他們的勞動合同也沒有續簽。秦女士考慮到自己的收入在一線員工中較高...

[案情簡介]申訴人王某等7人向仲裁委員會訴稱：他們于1996年8月16日受雇于私人包工頭吳某、黃某，負責深圳某公司一電梯土建工程。9月7日王某在施工中受傷，吳、黃即送其入院治療，工程因此停工，7名工人全部被解雇。10月11日吳、黃不辭而別，下落不明，王某等7人為...

原告：****紡織原料有限公司。法定代表人：孫*全，總經理。委托代理人：王*明，**紡織原料有限公司天然纖維部副經理。委托代理人：馬*虎，中國法律服務（香港）有限公司律師。被告：**湛江船務代理公司。法定代表人：林-興，經理。？委托代理人：梁-山，**商務金融律師...

一、公司終止與李某的勞動合同，應否給李某經濟補償? 根據原勞動部《關于實行勞動合同制度若干問題的通知》第2條第(2)項“工作年限較長，且距法定退休年齡十年以內的勞動者，如果其提出訂立無固定期限的勞動合同，應該與其訂立無固定期限的勞動合同”和《深圳經濟特區勞動合同...

案情介紹： 2016年春節剛過，深圳某街道一工廠的大量工人就聚集在街道門口，這是為什么呢?經過工作人員的了解，原來該工廠老板決定搬遷至深圳其他街道，而很多工友因為家庭或者其他原因不愿意隨廠搬遷，他們要求工廠按照工齡給予經濟補償，工廠方不同意給予經濟補償，只答應隨...

一、雇傭親戚未簽訂勞動合同引發勞務糾紛 不簽訂勞動合同的雇傭關系是成立的，雖然沒有簽訂勞動合同，但是存在事實勞動關系。因此只要有能證明存在事實勞動關系的證明即可。 二、勞動關系的認定 根據《關于確立勞動關系有關事項的通知》勞社部發〔2005〕12號：認定雙方存...

此案昨日二審開庭，被告辯稱公司用章審批流程繁瑣，圖方便才私刻公章，借款屬民間借貸糾紛 羊城晚報訊記者蔣*莉報道：早前福田法院一審認定，深圳市**建設集團有限公司原副總裁胡某東虛構了一項工程需要資金，同別人簽訂了借款合同，私刻公章，冒用集團的名義為其做擔保人，借款4...

旅行社組織旅行時受到人身傷害 張某系深圳某醫院醫生，該醫院與深圳某旅行社簽訂合同，安排其醫院職工旅游拓展訓練，旅游合同約定發生爭議，提交深圳仲裁委仲裁。2012年*月，張某所在單位深圳某醫院組織職工旅游，張某參與了深圳某旅行社組織的“某拓展訓練，海邊騎單車兩天游...

一、案情簡介 原告：項城市某酒業有限公司 被告：深圳某印刷包裝中心 委托人：**國基律師事務所桂愛勤律師 案由：加工承攬合同糾紛案 項城市某酒業有限公司以深圳某印刷包裝中心為其加工的某系列酒包裝物存在質量缺陷為由，要求深圳某印刷包裝中心退貨總額共計388200...