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實習(xí)協(xié)議書(一)

來源: 律霸小編整理 · 2020-10-14 · 171人看過


甲方:___________________

地址:___________________

聯(lián)系人:_________________

聯(lián)系電話:_______________

傳真:___________________


乙方:___________________

地址:___________________

聯(lián)系人:_________________

聯(lián)系電話:_______________

傳真:___________________


甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方學(xué)生赴乙方實習(xí)事宜,根據(jù)勞動部門和教育部門等的有關(guān)規(guī)定,達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。


一、雙方資質(zhì)認定

1.甲方是經(jīng)當?shù)亟逃騽趧有姓块T批準,具有合格辦學(xué)資質(zhì)的各類學(xué)校;

2.乙方是在當?shù)毓ど绦姓C關(guān)注冊,并經(jīng)勞動行政部門認可,有資格向各類企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)的公司。

甲乙雙方均應(yīng)提供相應(yīng)證件(復(fù)印件)作為本協(xié)議的附件。


二、實習(xí)生要求

1.實習(xí)生共_________名,其中男生_________名,女生_________名;

2.實習(xí)期限:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日;

3.甲方所輸送實習(xí)生必須符合下列要求:_________

4.甲方所輸送之實習(xí)生必須經(jīng)過乙方面試,并在開始實習(xí)前經(jīng)乙方指定醫(yī)院體檢,合格后方能開始實習(xí)。


三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方所輸送的實習(xí)生必須是本校所屬的符合實習(xí)生身份的全日制學(xué)歷教育學(xué)生;

2.甲方需保證所輸送之實習(xí)生按照乙方指定時間到乙方指定醫(yī)院參加體檢,且學(xué)生流失率不得超過10%(剔除當?shù)匾洋w檢不合格人員,需出具醫(yī)院體檢不合格證明);

3.體檢結(jié)果需由乙方確認,體檢不合格者由甲方負責帶回;

4.甲方需向乙方提供實習(xí)生實習(xí)推薦表(蓋有學(xué)校公章、貼有照片)、學(xué)籍證明、身份證復(fù)印件或戶籍證明復(fù)印件(戶籍證明由當?shù)嘏沙鏊鼍撸接斜救苏掌⒃谡掌霞由w派出所公章),如甲方提供的實習(xí)生有關(guān)資料與事實不符或違反有關(guān)規(guī)定,乙方有權(quán)隨時通知甲方退回學(xué)生;

5.學(xué)生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個過程中,甲方需指定一名教師全權(quán)負責管理并配合乙方直至學(xué)生進入企業(yè)工作;

6.在試用期內(nèi)考核不合格之實習(xí)生由甲方負責接回并另行安排其實習(xí)或?qū)W習(xí),乙方提供具體考核不合格原因;

7.在學(xué)生實習(xí)期間,甲方應(yīng)定期了解學(xué)生意見、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難,協(xié)助乙方做好學(xué)生的思想工作,負責與學(xué)生家長進行溝通,保證讓學(xué)生安心實習(xí),并將意見及時反饋給乙方;

8.甲方應(yīng)向乙方支付學(xué)生安置費_________元/人,具體金額按照實際體檢合格人數(shù)計算,其中80%費用應(yīng)在學(xué)生到乙方所在地且體檢合格之后、進廠報到之前繳納,剩余20%費用在學(xué)生進廠當天繳納;

9.學(xué)生發(fā)生工傷事故,甲方需主動協(xié)助乙方處理;

10.甲方所輸送實習(xí)生發(fā)生下列問題將被解除實習(xí)協(xié)議,解除實習(xí)協(xié)議之實習(xí)生由甲方負責接回,自實習(xí)協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任:

10.1 學(xué)生嚴重違反勞動紀律或者規(guī)章制度的;

10.2 學(xué)生嚴重失職、營私舞弊,對乙方利益造成重大損失的;

10.3 學(xué)生發(fā)生重大違法行為,依法被追究刑事責任的;

10.4 學(xué)生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中,未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的;

10.5 學(xué)生冒名頂替或假造學(xué)歷證明、身份證明等相關(guān)證件,經(jīng)查實確鑿者;

10.6 學(xué)生患病或非因工負傷,在規(guī)定醫(yī)療期滿后經(jīng)鑒定不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的;


四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.本著公平、公正的原則,乙方根據(jù)一定要求和標準,對甲方輸送的學(xué)生進行面試及相關(guān)技能和知識培訓(xùn),最終擇優(yōu)錄取,確定正式實習(xí)的人員;

2.乙方保證實習(xí)生薪資待遇與事前宣傳的相符,如有不實之處直接影響到學(xué)生實習(xí)意愿的,由乙方負責,并重新安置;

3.實習(xí)生工資由乙方確定,因生產(chǎn)需要延長工作時間的,按國家勞動法有關(guān)規(guī)定支付加班工資;

4.實習(xí)生工資由乙方按時發(fā)放,如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的,乙方不得扣發(fā)實習(xí)生工資;

5.乙方按照勞動法有關(guān)規(guī)定為甲方輸送之實習(xí)生提供必要的勞動保障,負責在工廠工作期間的勞動安全;發(fā)生工傷事故時,乙方根據(jù)勞動法并結(jié)合有關(guān)規(guī)定負責協(xié)調(diào)處理;

6.乙方為甲方輸送之實習(xí)生提供有償宿舍,并負責宿舍的日常管理:

6.1 實習(xí)生在來_________時需帶足現(xiàn)金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納,以后逐月交付。如不及時繳納,將直接影響學(xué)生的實習(xí),同時乙方將通過書面形式通知學(xué)校和當事人,同時在學(xué)生當月工資中按照實際發(fā)生費用扣除;

6.2 實習(xí)需遵守宿舍各項規(guī)章制度,若有違反且情節(jié)惡劣者將被開除出宿舍,并終止其實習(xí)行為,由甲方負責帶回;

6.3 實習(xí)生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、學(xué)校的同意,并提交書面申請報乙方批準后方可搬出,同時乙方不再承擔在工作時間以外的任何責任;如實習(xí)生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將終止其實習(xí),同時乙方也不承擔在此期間的任何責任;

7.實習(xí)期未滿而乙方無正當原因辭退實習(xí)生的,乙方負責另行安排工作;

8.實習(xí)生不得擅自離職,如有正當原因確需離職的,需提前一周提交書面申請,經(jīng)乙方批準后方可離職,學(xué)生離職后乙方不再承擔任何責任;如無正當原因而離職的,乙方有權(quán)扣留學(xué)生的實習(xí)推薦表并扣發(fā)學(xué)生當月工資;

9.在學(xué)生實習(xí)結(jié)束后,乙方負責協(xié)助為學(xué)生進行實習(xí)鑒定;

10.實習(xí)期內(nèi),甲方要求解除本協(xié)議的,需提前30天通知乙方,并向乙方賠償違約金_________元/人,具體金額按實際解約人數(shù)而定。


五、爭議的解決

因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償,雙方應(yīng)當協(xié)商解決,如未能達成一致,可提交當?shù)赜嘘P(guān)仲裁機關(guān)仲裁。


六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過程中一方如需變更條款,必須與對方協(xié)商一致,否則將承擔相應(yīng)的經(jīng)濟責任和法律責任。

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甲方(蓋章):_____________
甲方代表(簽字):_________
_________年________月____日
簽訂地點:_________________

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虞成銘律師,北京市京徽律師事務(wù)所爭議解決部律師。自執(zhí)業(yè)以來專注于民商事領(lǐng)域與刑事辯護領(lǐng)域,尤其擅長合同糾紛、房產(chǎn)糾紛、婚姻繼承等方面的訴訟與非訴業(yè)務(wù),特別在處理疑難復(fù)雜糾紛方面有獨到見解,能從不同角度解析案件實質(zhì),提出具有可操作性的法律解決方案,深具豐富的庭審經(jīng)驗。

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