根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，如果公司拖欠工資，員工可以主動(dòng)提出辭職并要求公司支付工作年限月份的一倍賠償金（如工作三年為3個(gè)月工資）

2020-10-30 09:32:02 贊同 該內(nèi)容非常好，贊一個(gè)

拖欠、克扣工資，可以向當(dāng)?shù)厝嗣駲z察院民事行政監(jiān)察部請(qǐng)求幫助，或者向人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)保障監(jiān)察部門反映投訴，也可以向工會(huì)反映。解答滿意請(qǐng)好評(píng)。法律依據(jù)：《勞動(dòng)合同法》第三十條“用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國(guó)家規(guī)定，向勞動(dòng)者及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。《工會(huì)法》第二十二條“企業(yè)、事業(yè)單位違反勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定，有下列侵犯職工勞動(dòng)權(quán)益情形，工會(huì)應(yīng)當(dāng)代表職工與企業(yè)、事業(yè)單位交涉，要求企業(yè)、事業(yè)單位采取措施予以改正；企業(yè)、事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)予以研究處理，并向工會(huì)作出答復(fù)；企業(yè)、事業(yè)單位拒不改正的，工會(huì)可以請(qǐng)求當(dāng)?shù)厝嗣裾?

2020-10-30 09:36:54 贊同 該內(nèi)容非常好，贊一個(gè)

您好,您的事情我們已經(jīng)看到，您的詳細(xì)情況可以向我們律師咨詢

2020-10-30 10:59:48 贊同 該內(nèi)容非常好，贊一個(gè)