復員軍人單位能辭退嗎
依據我國勞動合同法的規定,復員的軍人違反勞動合同法規定的,如給用人單位造成重大損害、被追究刑事責任等,用人單位是可以解除勞動合同的。
第三十九條?勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反用人單位的規章制度的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的;
(六)被依法追究刑事責任的。
軍人退伍福利
(一)義務兵家庭優待金
農村義務兵不低于當地農村居民人均純收入的100%,城鎮義務兵不低于當地城鎮居民人均可支配收入的50%。大學本科每年增發優待金100%(即2倍),大學專科每年增發50%(即1.5倍),進藏(疆)和高原條件兵按現行標準3倍發放(詳見經濟待遇表)。
(二)退役士兵就業安置
1.一次性退役金。由軍隊按照4500元×服役年數的標準發放,獲得榮譽稱號或者立功的,按照國家有關規定比例增發。其中:授予榮譽稱號或者榮獲一等功的,增發15%;榮獲二等功的,增發10%;榮獲三等功的,增發5%。
2.一次性經濟補助。退役第二年的8月底前,由當地政府發放,其中,義務兵每服現役1年補助4500元,其一次性經濟補助金額為9000元;士官每多服役一年增發20%,其一次性經濟補助金額為9000元×[1+(服現役年數-2)×20%]。
3.免費就業培訓。退出現役1年內,由縣級以上政府安置部門免費組織職業教育和技能培訓,并推薦就業。教育培訓期限一般為2年,最短不少于3個月。
4.創業培訓補貼。在就業培訓定點機構參加創業培訓,根據其辦理工商稅務登記情況,享受800—1200元的一次性創業培訓補貼。
5.一次性創業補貼。就業困難的退役士兵自主創業,依法進行工商和稅務登記的,可享受2000元的一次性創業補貼。
6.小額擔保貸款。除從事非國家限制性行業外,退役士兵可在創業地申請最高不超過10萬元的小額擔保貸款;對合伙經營或創辦小企業的,可申請最高不超過50萬元的“捆綁式”貸款,并按規定享受財政貼息。
以上知識就是小編對相關法律問題進行的解答,依據我國勞動合同法的規定,復員的軍人違反勞動合同法規定的,如給用人單位造成重大損害、被追究刑事責任等,用人單位是可以解除勞動合同的。讀者如果需要法律方面的幫助,歡迎到律霸網進行法律咨詢。
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