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五險一金就是勞動者朋友們在醫療方面、養老方面、女職工生育方面、工傷方面以及失業方面的一個保障還有住房公積金這個福利。這個是國家規定用人單位給員工辦理的，因此如果勞動朋友要離開公司那么社會保險也會被轉出，因此對于在辦理流程時五險一金轉移至異地需要什么手續不清楚的朋友請看下文。

五險一金轉移至異地需要的手續

1、讓現單位所屬社保中心開具一張同意接受的函件，如果是外省轉如要出具匯款信息;各機構要求不一樣，有可能是原單位所屬社保機構出具同意調出函件，到現單位所屬社保中心蓋章。(可先電話咨詢)

2、持接受函(或轉出函)到原單位社保所屬機構辦理轉移，如原單位有社保專管員，可將接受函交托辦理。

3、原單位社保機構同意轉出，出具“轉移人員清單”含姓名、身份證號碼、轉入轉出單位信息、參加工作時間、繳費截止日期等信息;“個人繳費記錄單”含姓名、繳費明細、每年交費月份及賬戶余額等信息。

4、持單據到現單位所屬社保中心辦理轉入各省大同小異。

五險一金轉移至異地辦理流程

1、開具參保繳費憑證。參保人員跨省、市流動前，用人單位或參保人員到原參保地社保經辦機構申請開具養老、醫療保險參保繳費憑證，并按規定提供參保人員居民身份證等相關證明材料。

2、辦理參保登記手續。 參保人員跨省、市流動就業后，按規定在新就業地建立基本養老、醫療保險關系。

3、提出轉移接續申請。新就業地的用人單位或參保人員向新就業地社保機構提出轉移接續申請并出示原參保地開據的《參保繳費憑證》，填寫《社會保險關系轉移接續申請表》。

4、完成轉移接續。新就業地社保機構受理《社會保險關系轉移接續申請表》及相關資料并予以審核。符合轉移條件的，生成《基本養老保險關系轉移接續聯系函》，并向參保人員原參保地社保機構發出。原參保地社保機構在收到《社會保險關系轉移接續聯系函》，核對有關信息并生成《基本養老保險關系轉移接續信息表》;辦理基金劃轉手續;將《基本養老保險關系轉移接續信息表》傳送給新就業地社保機構;終止參保人員在本地的基本養老保險關系。 新就業地社保機構在收到《基本養老保險關系轉移接續信息表》和轉移基金后，核對《信息表》及轉移基金額; 將轉移基金額按規定分別記入統籌基金和該參保人員個人賬戶;根據《信息表》及用人單位或參保人員提供的材料，補充完善相關信息，完成保險關系轉移接續。

5、如果沒有問題。估計在1-3月內將社保轉到轉入地。

因此，根據流程對于五險一金轉移至異地需要什么手續的相關規定，當事人需要在原有的社會保險機構準備開具參保繳費的證明以及自己的身份證明材料，然后再去辦理參保登記的手續和填寫轉移申請表，提出轉移申請表后相關部門受理處理完成之后就能轉移社會保險了。

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