公司法人，是承擔(dān)了一個公司最為重要的責(zé)任，必須為公司著想的一個職位，那么對于公司法人，需要承擔(dān)多大的責(zé)任，或者說公司法人濫用職權(quán)需要承擔(dān)什么后果，這就需要從其法律層面進(jìn)行考慮，因為涉及到對于公司的影響，所以可以大體的推測出其影響可能非常大，相對應(yīng)的處罰就會更加嚴(yán)格。

一、公司法人承擔(dān)的法律責(zé)任

1、民事責(zé)任

損失賠償責(zé)任。因法定代表人的故意、過失或者違反法律行政法規(guī)或公司章程的規(guī)定而給公司造成損失，公司有權(quán)就該損失向法定代表人主張賠償責(zé)任。法定代表人濫用職權(quán)所獲取的收入歸入公司。我國公司法第148條規(guī)定了公司董事、高管的忠實義務(wù)，同時規(guī)定違法忠實義務(wù)的收入應(yīng)當(dāng)歸公司所有。。

2、行政責(zé)任

我國《民法通則》第49條規(guī)定，企業(yè)法人有下列情形之一的，除法人承擔(dān)責(zé)任外，對法定代表人可以給予行政處分、罰款，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：超出登記機關(guān)核準(zhǔn)登記的經(jīng)營范圍從事非法經(jīng)營的;向登記機關(guān)、稅務(wù)機關(guān)隱瞞真實情況、弄虛作假的;抽逃資金、隱匿財產(chǎn)逃避債務(wù)的;解散、被撤銷、被宣告破產(chǎn)后，擅自處理財產(chǎn)的;變更、終止時不及時申請辦理登記和公告，使利害關(guān)系人遭受重大損失的;從事法律禁止的其他活動，損害國家利益或者社會公共利益的。所以綜合來說，如果公司存在非法經(jīng)營、抽逃資金、隱匿財產(chǎn)逃避債務(wù)的行為，作為企業(yè)的法定代表人，法院可以直接對其進(jìn)行罰款，同時可以向有關(guān)部門提出司法建議，由有關(guān)部門給予行政處分。當(dāng)然，法定代表人不知情且無過錯的除外。

3、刑事責(zé)任

一般情況下，對于公司的犯罪行為，應(yīng)由公司承擔(dān)刑事責(zé)任，法定代表人并不因此而承擔(dān)刑事責(zé)任。但是考慮到多數(shù)情況下公司犯罪是按照公司主管人員的意志而實施的，因此，公司犯罪時不僅僅會處罰公司，很多情況下還會追究主管人員和主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任，我們稱之為雙罰制度。在雙罰制度下，直接負(fù)責(zé)的主管人員通常會被理解成企業(yè)的法定代表人。

二、濫用職權(quán)的立案標(biāo)準(zhǔn)

1、造成死亡1人以上，或者重傷2人以上，或者重傷1人、輕傷3人以上，或者輕傷5人以上的;

2、導(dǎo)致10人以上嚴(yán)重中毒的;

3、造成個人財產(chǎn)直接經(jīng)濟(jì)損失10萬元以上，或者直接經(jīng)濟(jì)損失不滿10萬元，但間接經(jīng)濟(jì)損失50萬元以上的;

4、造成公共財產(chǎn)或者法人、其他組織財產(chǎn)直接經(jīng)濟(jì)損失20萬元以上，或者直接經(jīng)濟(jì)損失不滿20萬元，但間接經(jīng)濟(jì)損失100萬元以上的;

5、雖未達(dá)到3、4兩項數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)，但3、4兩項合計直接經(jīng)濟(jì)損失20萬元以上，或者合計直接經(jīng)濟(jì)損失不滿20萬元，但合計間接經(jīng)濟(jì)損失100萬元以上的;

6、造成公司、企業(yè)等單位停業(yè)、停產(chǎn)6個月以上，或者破產(chǎn)的;

7、弄虛作假，不報、緩報、謊報或者授意、指使、強令他人不報、緩報、謊報情況，導(dǎo)致重特大事故危害結(jié)果繼續(xù)、擴(kuò)大，或者致使搶救、調(diào)查、處理工作延誤的;

8、嚴(yán)重?fù)p害國家聲譽，或者造成惡劣社會影響的;

9、其他致使公共財產(chǎn)、國家和人民利益遭受重大損失的情形。

國家機關(guān)工作人員濫用職權(quán)，符合刑法第九章所規(guī)定的特殊瀆職罪構(gòu)成要件的，按照該特殊規(guī)定追究刑事責(zé)任;主體不符合刑法第九章所規(guī)定的特殊瀆職罪的主體要件，但濫用職權(quán)涉嫌前款第1項至第9項規(guī)定情形之一的，按照刑法第397條的規(guī)定以濫用職權(quán)罪追究刑事責(zé)任。濫用職權(quán)行為與造成的重大損失結(jié)果之間，必須具有刑法上的因果關(guān)系。濫用職權(quán)行為與造成的嚴(yán)重危害結(jié)果之間的因果關(guān)系錯綜復(fù)雜，有直接原因，也有間接原因;有主要原因，也有次要原因;有領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任，也有直接責(zé)任人員的過失行為。構(gòu)成濫用職權(quán)罪，應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任的，則是指濫用職權(quán)行為與造成的嚴(yán)重危害結(jié)果之間有必然因果聯(lián)系的行為。否則，一般不構(gòu)成濫用職權(quán)罪，而是屬于一般工作上的錯誤問題的，應(yīng)由行政主管部門處理。

三、對于公司法人濫用職權(quán)的處理

濫用職權(quán)的，股東可以請求監(jiān)事會予以調(diào)查，或者損害到自己利益的，請求公司提出訴訟，在必要的時候，可以以自己的名義提出訴訟。

1、股東代表訴訟，是指在公司的利益受到公司機關(guān)成員的損害而公司不能或怠于起訴追究其責(zé)任時，具備法定資格的股東為了公司的利益不受侵害，依據(jù)法定程序代表公司提起的訴訟。由于股東所享有的訴訟權(quán)利來源于公司，并非代表自己而是代表公司以強制行使公司的權(quán)利，因而稱為派生訴訟(代表訴訟)。股東代表訴訟起訴的目的是維護(hù)公司利益，勝訴之所得也歸公司。

2、提起股東代表訴訟的要件

第一、原告股東需符合法律規(guī)定要件。公司法對有限責(zé)任公司股東未作限制，對股份有限公司則要求是連續(xù)一百八十日以上單獨或者合計持有公司百分之一以上股份的股東。

第二，原告股東必須在訴前用盡公司內(nèi)部救濟(jì)。即董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或公司章程規(guī)定，給公司造成損失的，股東可書面請求監(jiān)事會或不設(shè)監(jiān)事會的有限責(zé)任公司的監(jiān)事提起訴訟;監(jiān)事有類似損害公司利益行為的，股東可書面請求董事會或不設(shè)董事會的有限責(zé)任公司的執(zhí)行董事提起訴訟。只有前述監(jiān)事會、不設(shè)監(jiān)事會的有限責(zé)任公司的監(jiān)事，或者董事會、執(zhí)行董事收到書面請求后拒絕提起訴訟，或者自收到請求之日起三十日內(nèi)未提起訴訟，或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的，股東才有權(quán)為了公司利益以自己的名義直接向法院起訴。

從上面的解釋可以看出，對于公司法人濫用職權(quán)，可以向司法機關(guān)申請調(diào)查們也可以自行向董事會報告或者自行取證，便于對相關(guān)當(dāng)事人進(jìn)行一定的處理，制止其違法行為，同時對于違法人員，一定按照法律機構(gòu)的決定來處理，不得私自以自己的方法處理相關(guān)責(zé)任人員，這是作為法律的保障，公司法人濫用職權(quán)需要承擔(dān)什么后果可以由法律機構(gòu)裁決。

公司法人變更后果嚴(yán)重嗎？會給公司帶來怎樣的風(fēng)險？

公司法人有什么權(quán)利,哪些人不得擔(dān)任公司法定代表人?

公司法人代表可以不是股東嗎,二者如何區(qū)分?