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什么樣的人會濫用職權

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-24 · 618人看過

一、什么樣的人會濫用職權

濫用職權罪的犯罪主體是國家行政機關、國有企業、事業單位等工作人員,所以這些單位的工作人員都有可能會濫用職權。

中華人民共和國刑法

第一百六十八條【國有公司、企業、事業單位人員失職罪、國有公司、企業、事業單位人員濫用職權罪】國有公司、企業的工作人員,由于嚴重不負責任或者濫用職權,造成國有公司、企業破產或者嚴重損失,致使國家利益遭受重大損失的,處三年以下有期徒刑或者拘役;致使國家利益遭受特別重大損失的,處三年以上七年以下有期徒刑。

國有事業單位的工作人員有前款行為,致使國家利益遭受重大損失的,依照前款的規定處罰。

國有公司、企業、事業單位的工作人員,徇私舞弊,犯前兩款罪的,依照第一款的規定從重處罰。

第三百九十七條【濫用職權罪;玩忽職守罪】國家機關工作人員濫用職權或者玩忽職守,致使公共財產、國家和人民利益遭受重大損失的,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑。本法另有規定的,依照規定。

國家機關工作人員徇私舞弊,犯前款罪的,處五年以下有期徒刑或者拘役;情節特別嚴重的,處五年以上十年以下有期徒刑。本法另有規定的,依照規定。

二、濫用職權的危害

1、公權濫用侵害弱勢群體權益

所謂社會弱勢群體通常是指那些由于某些障礙及缺乏經濟,政治和社會機會而在社會上處于不利地位的人群。當代的中國正處于社會轉型期,社會成員的經濟收入、社會地位、基本權利、生活質量等等都己經出現較為明顯的差距,并且這個群體目前在中國人口中仍占大多數。尤其是他們面臨著權利困境,各方面權利得不到保障的矛盾和壓力會導致他們內心的焦慮與矛盾。然而公權人員在公權施行中發生的種種濫用職權痼疾,更是直接侵害弱勢群體的權益。

2、公權濫用破壞社會公平正義

我們黨和政府貫來是堅持公平正義原則的,但部分公權施政者卻濫用公共權力,人為地制造公共資源分配不公,直接破壞著社會的公平正義。尤其體現在公共資源的使用和分配上,破壞了公共權力通過再次分配解決市場失效問題,縮小社會差距幫助弱勢群體的原則。同時,公共權力的濫用誘發了社會道德的失范。公權施行基本上都是官員,官員作為社會的優秀分子,遵守社會道德,成為社會表率,應是他們的天職。

3、公權濫用擴大社會貧富差別

我國著名經濟學家、國務院發展研究中心學術委員會副主任吳*璉,把“官場上存在嚴重的腐敗和權利侵犯”,視為造成我國貧富差距擴大的主要原因之一,他指出:“中國腐敗活動的規模有多大,也不難想見它對貧富差別影響有多大”。這是因為,公平的機會和平等的起點是社會公正的底線,少數公權施政人員利用公共權力破壞社會競爭的基本規則,并通過侵吞公共資源來獲得競爭的優勢,從一開始就拉大了社會人員的差距,破壞了社會的基本正義。

4、公權濫用激化矛盾催生犯罪

近年來國內外法學界研究得出的一個共同結論是:“公共權力對弱勢群體基本權利的剝奪是導致激情犯罪的決定性因素”。這是因為現代犯罪學早就指出,“犯罪者與受害者之間的關系實際上是一種相互作用的動態關系”,可以這樣說,公權力對弱者的侵害,不僅有誘發激情犯罪的功能,而且還具有促使激情犯罪行為轉化為“你死我活”不可調和的地步。尤其是一些地方公安司法部門,主張一方,權錢交易,警匪勾結、草菅人命,瀆職犯罪等,不僅成為不良痼疾,且大有泛濫漫誕之勢。如近年來各地不斷上演的死亡拆遷、刑訊逼供、冤假錯案、鏟車壓碾、開胸驗肺、被精神病等激起民憤的事件,與孔子感慨的“苛政猛于虎”不相上下。

上述知識就是小編對“什么樣的人會濫用職權”問題進行的解答,濫用職權罪的犯罪主體是國家行政機關、國有企業、事業單位等工作人員,所以這些單位的工作人員都有可能會濫用職權。讀者如果需要法律方面的幫助,歡迎到律霸網進行法律咨詢

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