工資上交老婆有法律依據嗎

來源: 律霸小編整理 · 2020-12-28 · 647人看過

一、工資上交老婆有法律依據嗎

有的,結婚之后老公的工資屬于夫妻共同財產,老婆也有權使用、分配老公的工資。

根據《婚姻法》第十七條:“夫妻在婚姻關系存續期間所得的下列財產,歸夫妻共同所有:(一)工資、獎金;(二)生產、經營的收益;(三)知識產權的收益;(四)繼承或贈與所得的財產,但本法第十八條第三項規定的除外;(五)其他應當歸共同所有的財產。夫妻對共同所有的財產,有平等的處理權。”

所謂平等的處理權,就是說,夫妻共同財產的性質是共同共有,而不是按份共有,因此夫妻對全部共同財產,應當不分份額地享有同等的權利,承擔同等的義務,并不根據夫妻雙方經濟收入的多少來確定其享有共同財產所有權的多少。

所以說,在一定程度上來講,老婆讓老公上交工資是有依據的,因為你的工資里面有她的一份在。

二、怎么分夫妻共同財產

1、離婚時,夫妻的共同財產由雙方協議處理;協議不成時,由人民法院根據財產的具體情況,照顧子女和女方權益的原則判決。

夫或妻在家庭土地承包經營中享有的權益等,應當依法予以保護。

2、夫妻以書面形式約定婚姻關系存續期間所得的財產以及婚前財產歸各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有的,離婚時應按約定處理。

3、夫妻分居兩地分別管理、使用的婚后財產,應認定為夫妻共同財產。在分割財產時,各自分別管理、使用的財產歸各自所有。雙方所分財產相差懸殊的,差額部分,由多得財產的一方以與差額相當的財產抵償另一方。

4、已登記結婚,尚未共同生活,一方或雙方受贈的禮金、禮物應認定為夫妻共同財產,具體處理時應考慮財產來源、數量等情況合理分割。各自出資購置、各自使用的財物,原則上歸各自所有。

5、人民法院審理離婚案件,涉及分割發放到軍人名下的復員費、自主擇業費等一次性費用的,以夫妻婚姻關系存續年限乘以年平均值,所得數額為夫妻共同財產。

前款所稱年平均值,是指將發放到軍人名下的上述費用總額按具體年限均分得出的數額。其具體年限為人均壽命七十歲與軍人入伍時實際年齡的差額。

6、夫妻雙方分割共同財產中的股票、債券、投資基金份額等有價證券以及未上市股份有限公司股份時,協商不成或者按市價分配有困難的,人民法院可以根據數量按比例分配。

工資上交老婆有法律依據嗎?在法律上算是支持老公工資上交老婆的依據,還有,兩個人結婚之后彼此一起生活了的話,那做丈夫的要承擔養家的責任,所以肯定是要將一部分工資給另一半,具體給多少可以雙方協商,也可以問問律霸網律師。

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