一、國有企業職工醉駕會被開除嗎?
現在醉駕已經入刑,而對于國企來說,被判刑的員工是肯定要開除的,但是醉駕有其特殊一面,所以處理方式也許有回旋余地。如果你是有編制的員工,那就是開除編制,運氣好可能會轉為合同制繼續留用,如果是合同制員工,不是什么高技術人才的話則可能會直接解除合同了。
如果是黨員,首先酒駕已經入刑了,所以屬于刑事犯罪。依據《中國共產黨紀律處分條例》對黨員的犯罪與黨紀處分問題有具體規定,摘錄如下:“第三十條 有下列情形之一的,應當給予開除黨籍處分。醉駕是指因飲酒而完全喪失或部分喪失個人意志,在這種狀態下駕駛機動車的行為。每百毫升血液酒精含量大于20毫克就算酒后駕駛,大于80毫克即為醉酒駕駛交通違章行為之一,簡稱醉駕。
二、《道路交通安全法》
第91條明文規定:
醉酒后駕駛機動車的,由公安機關交通管理部門約束至酒醒,處十五日以下拘留和暫扣三個月以上六個月以下機動車駕駛證,并處五百元以上二千元以下罰款。
2011年5月2日啟用的新的《中華人民共和國刑法修正案(八)》和根據2011年4月22日第十一屆全國人民代表大會常務委員會第二十次會議《關于修改〈中華人民共和國道路交通安全法〉的決定》第二次修正)的《中華人民共和國道路交通安全法》 第91條中規定:
飲酒后駕駛機動車的,處暫扣六個月機動車駕駛證,并處一千元以上二千元以下罰款。因飲酒后駕駛機動車被處罰,再次的,處十日以下拘留,并處一千元以上二千元以下罰款,吊銷機動車駕駛證。醉酒駕駛機動車的,由公安機關交通管理部門約束至酒醒,吊銷機動車駕駛證,依法追究刑事責任;五年內不得重新取得機動車駕駛證。
對于國有企業職工醉駕的行為已經構成了刑事責任,是需要追究法律責任的,不僅僅單位會被開除,對于造成了嚴重的交通事故和人員傷亡的,還需要處有期徒刑以上的刑事責任,具體情況下應當基于實際情況來進行處理。
曾經醉駕過會被國企單位開除嗎?
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