在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
十年合同到期能領多少失業金？
一、十年合同到期能領多少失業金?
失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的，領取失業保險金的期限最長為12個月;累計繳費時間滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為18個月;累計繳費時間10年以上的，領取失業保險金的期限最長為24個月。重新就業后，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。
具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金，并同時按規定享受其他各項失業保險待遇：
1、按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;
2、非因本人意愿中斷就業的;
3、已依法定程序辦理失業登記的;
4、有求職要求，愿意接受職業培訓、職業介紹的。
二、哪些情況屬于非員工意愿中斷就業?
1、終止勞動合同的;
2、被用人單位解除勞動合同的;
3、因用人單位不按規定提供勞動條件，提出解除勞動合同的;
4、因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強迫勞動，提出解除勞動合同的;
5、因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規定支付延長工作時間勞動報酬，提出解除勞動合同的;
6、因用人單位低于當地最低工資標準或者集體合同約定的工資標準支付工資，提出解除勞動合同的;
7、因用人單位扣押身份、資質、資歷等證件，提出解除勞動合同的;
8、因用人單位未依法繳納社會保險費，提出解除勞動合同的;
9、法律、法規另有規定的。
三、停止領取失業金的情況有哪些?
停止領取失業保險金，并同時停止享受其他失業保險待遇。
1、重新就業的;
2、應征服兵役的;
3、移居境外的;
4、享受基本養老保險待遇的;
5、被判刑收監執行或者被勞動教養的
6、無正當理由，拒不接受當地人民政府指定的部門或者機構介紹的工作的。
綜上所述，勞動合同到期，如果不是員工主動辭職的，在被辭退后，其可以享受失業保險待遇，如果是工齡十年，則最長領24個月的失業金，每月數額和繳納失業保險基數、期限息息相關。從提交申請到領失業金，通常在一個月時間左右。
失業保險金如何計算
失業保險金如何領取，具體程序是怎樣的
失業人員如何領取失業保險金
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
意思自治原則與民事主體平等原則的沖突
2021-03-18抑郁癥離婚補償標準是怎樣的
2021-03-04最高院關于擔保法的6個重要疑難問題的司法觀點
2021-01-27交通事故傷殘評定有幾級
2021-01-16中止父母對子女的探望權的情形有哪些
2021-01-15未辦理結婚手續如何分手
2021-03-12人身侵權按城鎮賠償有什么
2021-02-19指定管轄是指什么
2020-11-13婚前財產子女繼承公證書怎么立
2021-02-27被迫簽訂有欺詐性的合同是否有效
2020-12-11私人集資房是否可以買,私人集資房合法嗎
2020-12-09提供虛假學歷入職違法嗎
2021-01-21交強險如何支付賠款
2021-02-10出口產品責任險的特點
2021-01-28飛機延誤賠償在哪領
2021-03-16保險合同是怎樣解除的
2020-11-25保險欺詐及其防治
2021-03-04獲得第三者賠償后還可以向保險公司索賠嗎
2021-01-29投保人、被保險人、受益人三者之間的區別是什么
2020-11-15保險理賠有時間限制嗎
2020-11-23