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短期聘用勞動協(xié)議

來源: 律霸小編整理 · 2020-10-14 · 177人看過

甲方(用人單位):

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名稱

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經(jīng)濟類型
?經(jīng)濟類型
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法定代表人(單位負責人)
?電話
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地址
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乙方(勞動者):
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姓名
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性別
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年齡
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文化程度
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身份證號碼
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?就業(yè)證號碼
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住址
?市(縣)街、巷(鄉(xiāng))號(村)
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甲乙雙方根據(jù)《勞動法》及《寧夏回族自治區(qū)外來勞動力就業(yè)管理辦法》規(guī)定,平等自愿、協(xié)商一致,簽訂本合同。

一、合同期限

1、自???年???月???日起至???年???月???日止或工作(工程)結束止。

二、工作內容

甲方分配乙方在????????崗位擔任?????????職務(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務,具體生產(chǎn)(工作)任務為:

?

三、工作時間

1、甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制,如實行綜合計算工時或不定時工作制,由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。

2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點,甲方按規(guī)定支付加班工資。日加班不超過3小時,月加班不超過36小時。

四、勞動報酬

甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月??????日為發(fā)薪日;工資制度和分配形式按下列第???項執(zhí)行;

1、實行計時工資制,乙方完成生產(chǎn)(工作)任務,每日工資???????元,每月工資?????元;

2、實行計件工資制,具體標準為

3、乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方每月應支付給乙方不低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準的工資。

五、勞動保險

1、甲方和乙方按照自治區(qū)和當?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險費。

2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇,按照國家和自治區(qū)的有關規(guī)定執(zhí)行。

六、乙方的勞動保護、安全衛(wèi)生及紀律獎懲等按有關法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

七、違約責任

1、本合同具有法律效力,雙方應嚴格履行。

2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除全額支付工資外,還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟補償金

3、一方違反本合同,給對方造成損失的,依照國家有關規(guī)定賠償相關損失。

八、雙方約定的其他事項

九、因履行本合同發(fā)生勞動爭議,雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
????十、本合同未盡事宜,按照國家和自治區(qū)有關規(guī)定執(zhí)行。
????十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(章):(法定代表人)

(單位負責人)(簽章):

年??月??日

乙方(簽章):

年??月??日

鑒證機關(章):鑒證人(簽章):

年??月??日

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