在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
解除勞動合同證明函怎么寫模板
范本一：
_____________系我單位員工，性別________，身份證號碼__________________________，_________年_____月起在我單位工作，已簽訂勞動合同。現因（請選擇如下其中一項打“√”）
□1、協商一致解除（由用人單位提出）
□2、協商一致解除（由個人提出）
□3、勞動者單方解除
□4、勞動者試用期內解除
□5、用人單位裁員
□6、因用人單位違法，由勞動者提出解除（勞動合同法第38條規定）
□7、因勞動者違法或嚴重違反用人單位依法制定的規章制度，由用人單位提出解除（勞動合同法第39條規定）
□8、因勞動者非過失性原因，由用人單位提出解除（勞動合同法40條規定）
□9、其他：_____________________________________________________（法律、行政法規規定的其他情形）
我單位決定從___________年_____月_____日起與該同志解除勞動合同。該同志解除勞動合同前十二個月平均工資為人民幣_______________元，依據有關勞動法律法規規定，我單位依法支付其經濟補償共計人民幣______________元，工資發至__________年_____月份，特此證明。
用人單位（蓋章）員工簽名：
__________年_____月_____日__________年_____月_____日
范本二
________，性別___________，年齡_____________，住址________________________________，勞動合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日（或無固定期限、以完成一定的工作為期限）因_________________________，
根據《勞動法》第_________條，第_________款，第__________項規定，本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。
（用人單位蓋章）
_____年_____月_____日
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
簡介:
山東元康律師事務所專職律師，畢業于山東大學，獲得法學學士學位，是國家司法部注冊律師、中華全國律師協會會員，至今已有10余年的法學理論研究與法律實踐工作經驗。 自從事法律工作以來，一直注重研究人身傷害（交通事故）、勞動工傷、債權債務（民間借貸）、婚姻繼承、合同糾紛、公司法務、刑事辯護等領域，取得了不錯的成果，在為當事人辦理案件的過程中，為當事人爭取到了最大的合法權益，得到了當事人很好的評價，并且憑借為當事人辦案的良好口碑 ，得到了當事人的推薦，為更多需要法律幫助的人解決了諸多法律難處。 執業信條：誠實信用、盡職盡責、追求實效！
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
投保單（團體人身傷害）
2020-06-18店鋪承包經營責任書
2020-06-22浙江省汽車買賣合同
2020-06-22裝飾材料購銷合同
2020-06-22紅木家具買賣合同
2020-06-24北京市家庭居室裝飾工程施工合同
2020-06-24外貿合同模板
2020-06-24汽車維修設備采購協議
2020-06-24委托代銷協議
2020-06-24工業類合同參考格式（１）
2020-06-28技術服務合同
2020-06-28建設工程承包合同（２）
2020-06-28企業合伙人合作協議范本
2020-06-28科技有限公司 股權轉讓協議
2020-06-29鋁合金門窗加工制作安裝施工合同書
2020-06-29建筑安裝工程承包合同（煤礦）
2020-06-29勘測設計合同
2020-06-29國際技術服務合同（1）
2020-06-29土地使用權出讓合同（６）
2020-06-30中外合資企業勞動合同
2020-06-30