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勤工儉學短期工合同書

來源: 律霸小編整理 · 2020-10-14 · 180人看過

甲方:

乙方:姓名:性別:身份證號:

所在學校:聯(lián)系方式:

甲、乙雙方遵循平等自愿、友好協(xié)商的原則,就乙方自愿參加甲方組織的假期勤工儉學實踐活動,為確保此次活動的順利進行及雙方合法利益的有效維護,達成如下協(xié)議,以資守信。

一、甲方根據(jù)乙方自愿參加勤工儉學活動的意愿,經(jīng)協(xié)商把乙方安置到進行實習,有效期自_____年月日至年月日止。乙方可申請延長實踐活動時間,原則上不得因個人原因提前結束活動。

二、薪資待遇:

(1)實踐期間工資待遇以實際工作天數(shù)為準:30-45(含)天,80元/天,45-60(含)天,85元/天,60天以上,90元/天(注:不區(qū)分白夜班及周六日,要求實際工作時間不少于30天);

(2)工作時間:兩班倒,每班12小時(包括就餐及休息時間);企業(yè)免費提供住宿及工作餐。

三、甲方必須為乙方提供無毒無害、無輻射、無危險性的工作崗位,工作簡單易懂,多為世界先進流水線操作,工作環(huán)境干凈,整潔。活動結束后甲方負責為乙方出具實習證明。

四、甲方負責乙方工作期間的合法權益:甲方負責乙方日常工作和生活的日常管理以及同單位事務的溝通和協(xié)調。甲方監(jiān)督并協(xié)助企業(yè)發(fā)放乙方的工資,發(fā)放時間及方式根據(jù)各企業(yè)的具體規(guī)定執(zhí)行。如乙方不能拿到應得工資,甲方負全部責任。

五、乙方進廠前須積極配合面試以及體檢工作。進廠后須遵守企業(yè)規(guī)章制度及工作計劃安排,服從公司管理,愛崗敬業(yè)。

六、有以下情形者。所造成的后果由乙方承擔:

1、因違法偷竊公、私財物、聚眾鬧事、打架斗毆違反社會治安管理規(guī)定而被用人企業(yè)辭退的,企業(yè)不予支付乙方工資,相關責任由乙方負責。

2、從事打架斗毆、飲酒鬧事、煽動他人鬧事、鼓動罷工造成企業(yè)生產停滯的,企業(yè)不予支付乙方工資,相關責任由乙方負責。

3、在勤工儉學期間乙方無故辭職,自行轉廠和自行返回的,此合同自行解除。

七、入職后乙方所在企業(yè)免費負責為員工上工傷、意外兩險,企業(yè)以外的人身安全由本人負責。

八、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本合同自簽字之日起生效執(zhí)行。甲、乙雙方履行簽約手續(xù),信守合同,本合同未盡事宜,由甲、乙雙方友好協(xié)商解決。如有補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

甲方(蓋章)乙方(簽字):

年月日年月日

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遼寧利金律師事務所副主任,行政法務團隊負責人。中國國民黨革命委員會黨員、中山區(qū)六支部組織委員,遼寧省律師協(xié)會成員,大連仲裁委員會仲裁員,遼寧省法學會憲法學行政法學研究會行政行為專業(yè)委員會委員。具有一級建造師(港工)、一級消防工程師資質。現(xiàn)擔任多家政府、銀行、國企、大型私企法律顧問。提供民事、行政糾紛法律服務,從業(yè)10年,積累了大量成功處理民商、行政案件的經(jīng)驗,法律基礎扎實,實踐操作靈活,勝率高,竭誠為您提供最專業(yè)的法律服務。

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