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寧波
下崗職工退休年齡
下崗職工退休年齡
根據各個省的規定不同，最好咨詢當地勞動保障部門。
一般來說,男60，女50。
如果是特殊工種，男55，女45。
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對國有企業(含縣以上集體企業)解除關系的人員自謀職業和采取各種形式靈活就業的女性參保人員退休年齡問題，勞動保障部已有相關規定。考慮到這部分人員解除勞動關系時 年齡偏大，再就業難等因素，經請示勞動保障部和省政府領導同意，省勞動保障廳下發了《關于原國有企業(含縣以上集體企業)解除勞動關系女工人退休年齡問題 的通知》(閩勞社文[2006]54號)，規定：“對原國有企業(含縣以上集體企業)解除勞動關系女工人的退休年齡實行“界定對象、兩條通道、自主選擇、 平穩過渡”的辦法。
即：原國有企業(含縣以上集體企業)女工人解除勞動關系后自謀職業和以各種形式靈活就業并在養老保險繳費窗口接續養老保險關系，實際繳 費和視同繳費年限滿15年以上的，經本人自愿申請，可以選擇50周歲時退休或55周歲時退休。
本通知下達后到達退休年齡，實際繳費和視同繳費年限累計不滿 15年的，按國務院國發[2005]38號文件規定，退休時不發給基礎養老金，個人賬戶儲存額一次性支付給本人，終止基本養老保險關系。”以上規定，已經對下崗女職工的“退休年齡”作了明確規定。
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