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勞動(dòng)仲裁答辯書怎么寫？

來(lái)源: 律霸官方 · 2020-02-21 · 953人看過(guò)

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由于某些特定情況下，勞動(dòng)者與用人單位之間的利益不對(duì)等，發(fā)生勞動(dòng)糾紛是不可避免的事實(shí)。當(dāng)雙方糾紛達(dá)到一定程度且不可調(diào)和時(shí)，人們通常就會(huì)選擇采用通過(guò)勞動(dòng)仲裁方式去解決問(wèn)題，以謀求一個(gè)令雙方都滿意的解決之策。

首先，勞動(dòng)仲裁是什么？

勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭(zhēng)議居中公斷與裁決。在我國(guó)，勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。按照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》?規(guī)定，提起勞動(dòng)仲裁的一方應(yīng)在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。除非當(dāng)事人是因不可抗力或有其他正當(dāng)理由，否則超過(guò)法律規(guī)定的申請(qǐng)仲裁時(shí)效的，仲裁委員會(huì)不予受理。

在勞動(dòng)仲裁的過(guò)程中，撰寫勞動(dòng)仲裁答辯書則為仲裁全程的關(guān)鍵一環(huán)。答辯狀是答辯方出具給仲裁委員會(huì)的，也就是被申請(qǐng)人對(duì)申請(qǐng)人提出的觀點(diǎn)進(jìn)行回答，答辯狀有一定的格式，所以按照上述內(nèi)容的格式來(lái)寫，表明自己的態(tài)度和立場(chǎng)。

那么，勞動(dòng)仲裁答辯書又該怎么寫呢？

答辯書是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的被訴人針對(duì)申訴人申訴請(qǐng)求和理由進(jìn)行回答和辯解的文書。答辯書的內(nèi)容通常由首部、正文和結(jié)尾三部分組成。

答辯人是自然人的，首部應(yīng)寫明答辯人的姓名（名稱）、性別、年齡、民族、職務(wù)、工作單位和住址（住所地）等自然情況；答辯人是用人單位的，應(yīng)寫明單位名稱、住所地、法定代表人姓名、職務(wù)以及郵政編碼、電話號(hào)碼等。

正文是答辯書的主要部分，應(yīng)寫明答辯的理由和根據(jù)，包括案件的發(fā)生、發(fā)展過(guò)程，雙方當(dāng)事人爭(zhēng)執(zhí)的焦點(diǎn)、起因和現(xiàn)狀，據(jù)理進(jìn)行反駁。

結(jié)尾要寫明答辯書送到的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)名稱，由答辯人簽名（蓋章），并寫明日期等。寫答辯書時(shí)，要針對(duì)申訴人在申訴中提出的事實(shí)和理由進(jìn)行答辯，并可提出相反的事實(shí)、證據(jù)和理由。在辯駁時(shí)，要抓信雙方爭(zhēng)議的關(guān)鍵性問(wèn)題，擺事實(shí)講道理。用語(yǔ)要準(zhǔn)確、通俗，字跡清楚，文面整潔，必須用鋼筆或毛筆書寫。

一份好的勞動(dòng)仲裁答辯書，往往更有利于你在勞動(dòng)仲裁過(guò)程中取得一個(gè)更令自己滿意的答案，因此，學(xué)會(huì)寫勞動(dòng)仲裁答辯書至關(guān)重要。

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