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非因勞動者原因造成用人單位停工、停產期間,勞動者可否得到工資

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-17 · 202人看過

    非因勞動者原因造成用人單位停工、停產期間,勞動者可否得到工資?

    答:《工資支付暫行規定》中規定,“非因勞動者原因造成單位停工、停產在一個工資支付周期內的,用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的,若勞動者提供了正常勞動,則支付給勞動者的勞動報酬不得低于當地的最低工資標準;若勞動者沒有提供正常勞動,應按國家有關規定辦理。”

    由于用人單位的停工、停產不是因為勞動者的原因造成的,所以動者不應當承擔法律責任,在這種情況下的停工、停產期間用人應支付勞動者工資。

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