公務(wù)員的補貼在黨紀(jì)立案調(diào)查期間是否會受到影響
公務(wù)員的補貼在黨紀(jì)立案調(diào)查期間是否會受到影響?僅立案不經(jīng)審判不能確認有罪,待遇不受影響
公務(wù)員在立案和調(diào)查期間的違紀(jì)行為對其工資沒有影響。但是,根據(jù)人事部(1990)答復(fù)5號,國家公務(wù)員被逮捕(包括取保候?qū)?/a>)或經(jīng)檢察機關(guān)批準(zhǔn)被拘留時,,其工作單位自批準(zhǔn)逮捕之日起停止支付工資
根據(jù)《關(guān)于國家公務(wù)員紀(jì)律處分有關(guān)問題的通知》的有關(guān)規(guī)定,國家公務(wù)員的紀(jì)律處分按以下規(guī)定處理:
1。國家公務(wù)員應(yīng)降職,一般降職一級。如果該人的等級為15級,他可能會被處以記大過的處罰。國家公務(wù)員應(yīng)當(dāng)解聘。撤銷原職務(wù)的,減薪一級,減薪一級。如果沒有可以降低的等級,可以降低兩個等級(如果工作工資處于最低等級,則應(yīng)根據(jù)最低等級與上一等級之間的差異降低兩個等級)。辭退后,根據(jù)減少一級以上的崗位分別確定崗位,減少的崗位工資適用于附近新確定的崗位工資水平。如果降低的級別和崗位工資高于新崗位對應(yīng)的最高工資標(biāo)準(zhǔn),則按照新崗位對應(yīng)的級別和崗位工資等級執(zhí)行。特區(qū)津貼和崗位津貼也按新確定的相應(yīng)職等標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行
3。國家公務(wù)員自處分之日起予以解聘,并終止與國家行政機關(guān)的人事行政關(guān)系。國家公務(wù)員在公安機關(guān)接受教育期間,每月繳納基本工資的60%(崗位、級別、基金會、年資薪酬< A/A>)、特區(qū)津貼、物價等補貼的60%,沒有崗位津貼和考核獎
<P>5。如果國家公務(wù)員被逮捕(包括取保候?qū)彛┗蚪?jīng)檢察機關(guān)批準(zhǔn)被拘留,根據(jù)人事部[1990]第5號答復(fù),其所在單位應(yīng)自批準(zhǔn)逮捕之日起停止支付工資。在紀(jì)律、試用期內(nèi),對原單位負責(zé)紀(jì)律的勞動教養(yǎng)人員和被判處緩刑的人員,按其原崗位(級)工資、基本工資、年資工資、價格的30%給予補助,特殊區(qū)域津貼按學(xué)員標(biāo)準(zhǔn)(270元)發(fā)放,不發(fā)放崗位津貼和考核獎勵。受教育期滿,免予行政處分或者只給予記大過以下處分的,可以恢復(fù)原崗位工資和職等工資;行政降級及以上的,分別執(zhí)行降級及以上的相關(guān)規(guī)定以上是對“公務(wù)員在黨紀(jì)立案調(diào)查中的補貼是否會受到影響”問題的回答。如果讀者需要法律幫助,歡迎他們咨詢網(wǎng)站
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