勞動合同無效的處理程序

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-09 · 106人看過

一、勞動合同無效的處理程序

依據我國相關法律的規定,對于無效勞動合同,不可能采用返還及追繳等辦法處理,所以,根據無效勞動合同的特點可以采取相應的處理措施,包括撤銷合同、重新訂立合同、修改合同和賠償損失三種。

1.撤銷無效的勞動合同

撤銷合同的處理方式,適用于被確認全部無效的勞動合同。全部無效的勞動合同是國家不予以承認和保護的,應通過撤銷合同來消滅依據該合同而產生的勞動關系,即勞動合同整體被確認無效。如正在履行的合同,要停止履行。

對于已履行的部分,對勞動者付出了勞動的,用人單位應當到相應向勞動者支付勞動報酬。勞動報酬的支付,參照本單位相同或相似崗位勞動者的勞動報酬,按照同工同酬的原則確定。勞動合同全部無效而用人單位對此有過錯的,如果當事人雙方都具備主體資格,勞動者要求訂立勞動合同的,在撤銷無效的勞動合同的同時,用人單位應當與勞動者依法訂立勞動合同。

2.修改合同

勞動合同部分無效,不影響其他部分效力的,其他部分仍然有效。修改合同的處理,適用于被確認部分無效的勞動合同及程序不合法而無效的勞動合同。勞動合同中的某項條款被確認無效,該項條款不得執行;應依法予以修改。修改后的合法條款應具有溯及力,溯及到該合同生效之時。

3.賠償損失

因勞動合同無效造成一方損失的,過錯一方需要承擔賠償責任?!秳趧雍贤ā返诎耸鶙l勞動合同依照本法第二十六條規定被確認無效,給對方造成損害的,有過錯的一方應當承擔賠償責任。

無效的勞動合同,從訂立時起就沒有法律約束力,任何一方當事人不得根據無效的勞動合同要求另一方履行或承擔違約責任。

二、相關法律規定

中華人民共和國勞動合同法

第二十六條?【勞動合同的無效】下列勞動合同無效或者部分無效:

(一)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

(二)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的;

(三)違反法律、行政法規強制性規定的。

對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的,由勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認。

第二十七條?【勞動合同部分無效】勞動合同部分無效,不影響其他部分效力的,其他部分仍然有效。

第二十八條?【勞動合同無效后勞動報酬的支付】勞動合同被確認無效,勞動者已付出勞動的,用人單位應當向勞動者支付勞動報酬。勞動報酬的數額,參照本單位相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定。

以上知識就是小編對相關法律問題進行的解答,對于無效勞動合同,不可能采用返還及追繳等辦法處理,所以,根據無效勞動合同的特點可以采取相應的處理措施,包括撤銷合同、重新訂立合同、修改合同和賠償損失三種。如果需要法律方面的幫助,歡迎讀者到律霸網進行法律咨詢。

該內容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發給律師。

評論區
登錄 后參于評論

專業律師 快速響應

累計服務用戶745W+

發布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發布咨詢
郭金明

郭金明

執業證號:

11101202110299848

北京康普律師事務所

簡介:

微信掃一掃

向TA咨詢

郭金明

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
主站蜘蛛池模板: 人人妻人人澡av天堂香蕉 | 夜色www国产精品资源站| 国产精品精品自在线拍| 亚洲色婷婷综合久久| 久久久噜噜噜久久久| 韩国三级大全久久电影| 日韩精品人妻系列无码专区免费 | 久久亚洲精品中文字幕| 青娱乐在线视频播放| 日本片免费观看一区二区| 国产亚洲av综合人人澡精品| 久久久久久久综合狠狠综合| 18禁男女爽爽爽午夜网站免费| 欧美激情综合色综合啪啪五月 | 精品国产粉嫩内射白浆内射双马尾| 无套进入30p| 国产成人久久精品一区二区三区| 亚洲欧美卡通另类| 18日本xxxxxxxxx视频| 欧美zooz人禽交免费| 在线日韩麻豆一区| 亚洲欧洲精品成人久久曰| 深夜福利视频导航| 日韩理论电影在线观看| 国产亚洲综合一区二区在线| 丰满亚洲大尺度无码无码专线| 麻豆中文字幕在线观看| 日本一道高清一区二区三区| 四虎影院海外永久| vvvv99日韩精品亚洲| 欧美精品一区二区三区视频| 失禁h啪肉尿出来高h男男视频| 亚洲精品成人片在线播放| 18videosex性欧美69免费播放| 最新中文字幕免费视频| 国产精品伦理一二三区伦理| 久久综合精品国产二区无码| 色之综合天天综合色天天棕色| 巨大欧美黑人xxxxbbbb| 亚洲福利一区二区三区| 国产视频你懂得|