在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
勞動爭議調解委員會的調解什么時候結束
勞動爭議調解委員會的調解什么時候結束
勞動爭議調解期限，一般是30天。國務院《企業勞動爭議處理條例》和勞動部《企業勞動爭議調解委員會組織及工作規則》對勞動爭議調解期限作了明確規定。《企業勞動爭議處理條例》規定：調解委員會調解勞動爭議，應當自當事人申請調解之日起30日內結束;到期未結束時，視為調解不成。企業勞動爭議調解委員會組織及工作規則》規定：當事人申請調解，應當自知道或應當知道其權利被侵害之日起30日內，以口頭或書面形式向調解委員會提出申請，并填寫《勞動爭議調解申請書》。
勞動爭議調解期限，是指當事人和調解委員會申請和完成勞動爭議調解所必須遵循的時間。勞動爭議調解期限能兩種：一種是當事人申請調解的期限;另一種是調解委員會受理和調解的期限。規定調解期限是為了保證勞動爭議得到及時處理，避免久拖不決。
調解委員會的調解協議書不具有法律約束力。
一方面，這是由于企業調解委員會的性質決定的。企業勞動爭議調解委員會，既不是司法、仲裁機構，也不是行政機關，而是在職工代表大會領導下，專門處理企業內部勞動爭議的職工群眾組織。因此，企業勞動爭議調解與審判、仲裁活動不同，調解活動參加人不具有訴訟活動中的權利和義務，調解委員會沒有對勞動爭議的強制處理權，對經調解達成的協議也沒有法律強制力保證。
另一方面，對調解協議的履行，《勞動法》第80條、《企業勞動爭議處理條例》第11條都是這樣規定的：勞動爭議經調解達成協議的，當事人應當自覺履行。當事人雙方或一方如果不履行協議應負什么樣的法律責任，并沒有明確規定。這也說明，調解委員會的調解協議書不具有法律約束力，而是主要依靠當事人之間的承諾、信任，以及道德規范的約束，依靠雙方當事人自覺履行。因此，當事人任何一方反悔，不履行協議時，無論是另一方當事人還是調解委員會都不能強迫履行協議。
以上就是關于這方面的法律知識，希望能對您有所幫助。如果您不幸遇到一些比較棘手的法律問題，而您又有委托律師的想法，我們律霸網有許多律師可以給你提供服務，并且我們律霸還支持線上指定地區篩選律師，并且都有相關律師的詳細資料。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
官司輸了要付對方律師費嗎
2021-01-12新婚姻法財產公證程序
2021-03-23訴訟保全可以保全哪些財產
2020-12-31無房產證房屋轉讓合同范本怎么寫
2020-12-232020年新三板上市條件與標準是什么
2020-11-19婚前債務協議怎么寫
2021-02-05夫妻離婚孩子撫養權怎么判
2021-03-06丈夫同性戀能否構成離婚條件
2021-03-23離婚扶養義務有沒有強制性
2020-12-23法院能否強制執行共有房產中其中一個共有人的份額
2021-01-18教師被開除可否提起行政訴訟
2020-11-29闖紅燈有哪幾種情況
2021-02-06購買回購房時的證件在哪里辦理,辦理流程是什么
2021-02-25純勞務分包給自然人合法嗎
2021-02-28沒有滿實習期上高速有什么處罰
2020-12-19保險合同的解除方式有哪些
2020-12-06如何完善保險人對免責條款的了解
2020-12-23保險合同解除的分類有哪些
2020-12-17人身保險重復保險的分攤方式是什么
2021-01-264s店說幫買保險但沒買不計免賠怎么辦
2021-03-22