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我國(guó)的未成年人保護(hù)法中明確規(guī)定了商家不能聘用童工為自己工作。商家雇用童工，雖然在一定程度上節(jié)約了一些成本，但這是違法行為，會(huì)受到相應(yīng)的處罰。那理發(fā)店學(xué)徒15歲算童工嗎?律霸小編將在下文中為您回答這個(gè)問(wèn)題。

一、理發(fā)店學(xué)徒15歲算童工嗎?

即使是學(xué)徒，在理發(fā)店也是從事經(jīng)營(yíng)性的活動(dòng)，未滿十六周歲都算童工。

根據(jù)我國(guó)《禁止使用童工規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定，國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體 、企業(yè)事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位或者個(gè)體工商戶(以下統(tǒng)稱用人單位)均不得招用不滿16周歲的未成年人。禁止任何單位或者個(gè)人為不滿16周歲的未成年人介紹就業(yè)。禁止不滿16周歲的未成年人開(kāi)業(yè)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

二、使用童工罰款標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定

使用童工罰款標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定

第一條 有下列行為之一的適用本規(guī)定：

(一)國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位(以下統(tǒng)稱單位)或者個(gè)體工商戶、農(nóng)戶、城鎮(zhèn)居民(以下統(tǒng)稱個(gè)人)使用童工的;

(二)父母或者其他監(jiān)護(hù)人允許少年、兒童做童工，經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的;

(三)職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)以及其他單位或者個(gè)人為未滿十六周歲的少年、兒童介紹職業(yè)的;

(四)單位或者個(gè)人為少年、兒童做童工出具假證明的。

第二條　對(duì)違反規(guī)定的個(gè)人，罰款標(biāo)準(zhǔn)：

(一)使用童工從事?tīng)I(yíng)利性生產(chǎn)勞動(dòng)的，每使用一名童工，罰款600～1200元。

(二)使用童工從事家庭服務(wù)性勞動(dòng)的，每使用一名童工，罰款300～600元。

(三)父母或者其他監(jiān)護(hù)人允許少年、兒童做童工，經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的，罰款300～600元。

(四)為未滿十六周歲的少年、兒童介紹職業(yè)的，每介紹一名童工，罰款600～1200元。

第三條　對(duì)違反規(guī)定的單位，罰款標(biāo)準(zhǔn)：

(一)對(duì)單位使用童工的，根據(jù)國(guó)務(wù)院《禁止使用童工規(guī)定》的規(guī)定，由各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定具體罰款標(biāo)準(zhǔn)。

(二)職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)以及其他單位為未滿十六周歲的少年、兒童介紹職業(yè)的，每介紹一名童工，罰款1500～3000元。

(三)為未滿十六周歲的少年、兒童做童工出具假證明的，罰款1500～3000元。

第四條　有下列行為之一的，在原罰款標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上再加重罰款三倍：

(一)數(shù)次(兩次及其以上，下同)使用童工的;

(二)長(zhǎng)期(三個(gè)月及其以上)使用或者使用多名(三名及其以上，下同)童工的;

(三)數(shù)次介紹或者一次介紹多名童工的;

(四)數(shù)次為童工出具假證明的。

第五條　罰款一律上繳國(guó)庫(kù)，并使用財(cái)政部門統(tǒng)一制定的罰款票據(jù)。

第六條　各省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)部門可根據(jù)本規(guī)定商同級(jí)財(cái)政部門制定具體罰款標(biāo)準(zhǔn)。

第七條　本規(guī)定由縣以上(含縣)勞動(dòng)行政部門負(fù)責(zé)執(zhí)行。

第八條　本規(guī)定由勞動(dòng)部負(fù)責(zé)解釋。

第九條　本規(guī)定自頒發(fā)之日起施行。過(guò)去發(fā)布的規(guī)定與本規(guī)定相抵觸的同時(shí)廢止。

在我國(guó)，未滿十六周歲的未成年人參加工作都屬于童工，雇用童工的商家都要受到相應(yīng)的處罰。商家要認(rèn)識(shí)到，雇用童工是違法的，一定不能使用童工。而職業(yè)介紹中心介紹童工同樣違法，如果介紹童工較多，會(huì)加重罰款。

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