在當代這個社會，大家都知道的是，我國對于犯罪的行為是進行嚴厲的懲罰的。在我們的現實生活中，有些犯罪行為會進行監外執行，很多人對于監外執行是不太清楚的，比如說根據我國相關的法律監外執行期間工資是怎樣規定的？那么，接下來小編將為大家詳細的介紹一下相關的知識。

一、根據我國相關的法律監外執行期間工資是怎樣規定的？

被判處緩刑也屬于受到刑事處罰。按照公務員法的規定，因犯罪受過刑罰處罰的人是不能當公務員的。如果已經當上公務員的因犯罪受到刑罰處罰，要開除公職。退休人員不存在開除問題，但要取消退休工資。中華人民共和國公務員法（2005年4月27日十屆人大常委會第十五次會議通過同日公布自2006年1月1日起施行）第二十四條下列人員不得錄用為公務員：

(一)曾因犯罪受過刑事處罰的；

(二)曾被開除公職的；

(三)有法律規定不得錄用為公務員的其他情形的。行政機關公務員處分條例(國務院令第495號2007年4月22日公布自2007年6月1日起施行)第五十二條有違法違紀行為應當受到處分的行政機關公務員，在處分決定機關作出處分決定前已經退休的，不再給予處分；但是，依法應當給予降級、撤職、開除處分的，應當按照規定相應降低或者取消其享受的待遇。

二、監外執行

所屬類別 :

其他法律相關

監外執行，是指被判處有期徒刑、無期徒刑和拘役的罪犯，由于其具有不宜收監執行的特殊原因，按照法律規定，由居住地社區矯正機構執行，在監外來執行刑罰的一種執行辦法。但對于被判處死刑或者死緩執行未減刑的罪犯，一律收監執行。如在執行過程中才發現上述情況，應由執行機關提出書面意見，報請主管的司法機關審查批準。罪犯在監外執行期間，應當計算在刑期以內。當監外執行的原因消失(如病愈、哺乳期滿)后，如果刑期未滿，仍應收監執行;如刑期已滿，則應及時釋放。

法律

《刑事訴訟法》第254條規定，對被判處有期徒刑或者拘役的罪犯，有下列情形之一的，可以暫予監外執行:

(一)有嚴重疾病需要保外就醫的;

(二)懷孕或者正在哺乳自己嬰兒的婦女;

(三)生活不能自理，適用暫予監外執行不致危害社會的。

對被判處無期徒刑的罪犯，有前款第二項規定情形的，可以暫予監外執行。

對適用保外就醫可能有社會危險性的罪犯，或者自傷自殘的罪犯，不得保外就醫。

對罪犯確有嚴重疾病，必須保外就醫的，由省級人民政府指定的醫院診斷并開具證明文件。

在交付執行前，暫予監外執行由交付執行的人民法院決定;在交付執行后，暫予監外執行由監獄或者看守所提出書面意見，報省級以上監獄管理機關或者設區的市一級以上公安機關批準。監外執行罪犯在監外執行期間涉嫌犯罪，公安機關依法應當立案而不立案的，人民檢察院應當按照《中華人民共和國刑事訴訟法》第八十七條的規定辦理。

暫予監外執行法律規定亟待完善

有關暫予監外執行的規定多見于最高法、最高檢、公安部、司法部等單獨或聯合發布的文件之中，由于立法規定的不盡完善及實際操作中存在的一些問題，導致監外執行在實踐中存在無法可依的問題，亟待引起高度重視。以下兩種情況是工作中遇到的實際問題:

1、脫管罪犯上網追逃問題。

2、人民法院在判決的同時作出暫予監外執行的罪犯續保問題。

首先需要明確的是，監外執行工資的情況主要是針對公務員的，如果是犯罪的并且受到刑事處罰的，是不能夠成為公務員的，因此也就不存在工資的問題。最后，小編提醒一下，一定要遵紀守法，不要觸犯法律。

監外執行是什么意思

監外執行申請書范本

無期徒刑的監外執行的條件是什么？