一、玩忽職守罪的因果關系認定是怎樣的?

我國刑法理論的傳統觀點，是將刑法上的因果關系分為必然因果關系和偶然因果關系，無論是必然因果關系還是偶然因果關系，都屬于刑法中的因果關系。當前，我國司法實務界在認定玩忽職守罪因果關系時，主要用偶然因果關系理論來加以認定的。偶然因果關系理論認為，行為本身并不包含產生危害結果的根據，在其發展過程中，偶然地介入了其他因素，并由于這一介入因素合乎規律地引起結果發生，危害行為與結果之間就是偶然的因果關系。我國刑法理論的傳統觀點，是將刑法上的因果關系分為必然因果關系和偶然因果關系，無論是必然因果關系還是偶然因果關系，都屬于刑法中的因果關系。當前，我國司法實務界在認定玩忽職守罪因果關系時，主要用偶然因果關系理論來加以認定的。偶然因果關系理論認為，行為本身并不包含產生危害結果的根據，在其發展過程中，偶然地介入了其他因素，并由于這一介入因素合乎規律地引起結果發生，危害行為與結果之間就是偶然的因果關系。本罪侵犯的客體是國家機關的正常活動。由于國家機關工作人員對本職工作嚴重不負責，不遵紀守法，違反規章制度，玩忽職守，不履行應盡的職責義務，致使國家機關的某項具體工作遭到破壞，給國家、集體和人民利益造成嚴重損害，從而危害了國家機關的正常活動。本罪侵犯的對象可以是公共財產或者公民的人身及其財產。

二、玩忽職守罪的認定是怎樣的?

本罪在客觀方面表現為國家機關工作人員違反工作紀律、規章制度，擅離職守，不盡職責義務或者不正確履行職責義務，致使公共財產、國家和人民利益遭受重大損失的行為。

1、必須有違反國家工作紀律和規章制度，玩忽職守的行為，包括作為和不作為。

2、必須具有因玩忽職守，致使公共財產、國家和人民利益造成重大損失的結果。

3、玩忽職守行為與造成的重大損失結果之間，必須具有刑法上的因果關系。

本罪的主體是國家機關工作人員。國家機關是指國家權力機關、各級行政機關和各級司法機關，因此，國家機關工作人員，是指在各級人大及其常委會、各級人民政府、各級人民法院和人民檢察院中依法從事公務的人員。

本罪在主觀方面由過失構成，故意不構成本罪，也就是說，行為人對于其行為所造成重大損失結果，在主觀上并不是出于故意而是由于過失造成的。也就是他應當知道自己擅離職守或者在職守中馬虎從事對待自己的職責，可能會發生一定的社會危害結果，但是他疏忽大意而沒有預見，或者是雖然已經預見到可能會發生，但他憑借著自己的知識或者經驗而輕信可以避免，以致發生了造成嚴重損失的危害結果。行為人主觀上的過失是針對造成重大損失的結果而言，但并不排斥行為人對違反工作紀律和規章制度或對自己的作為和不作為行為則可能是故意的情形。如果行為人在主觀上對于危害結果的發生不是出于過失，而是出于故意，不僅預見到，而且希望或者放任它的發生，那就不居于玩忽職守的犯罪行為，而構成其他的故意犯罪。

玩忽職守行為與造成的嚴重危害結果之間有必然因果聯系的行為，否則，一般不構成玩忽職守罪，而是屬于一般工作上的錯誤問題，應由行政主管部門處理。

在現實中，大多數人對于刑法中所說的因果關系是不太清楚的，實際上要想認定因果關系必須要嚴格的按照刑法中構成要件來進行，否則很容易就發生一些誤差，比如說玩忽職守罪就需要利用我國刑法中的偶然介入的因素來判斷。

處罰玩忽職守罪標準是怎樣的

哪些屬于玩忽職守罪的構成要件

該如何認定玩忽職守罪？