国产传媒在线,国产a一区二区,91精品视频一区二区,国产精品自拍视频

在我國醉駕應給予何種黨紀政紀處分

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-16 · 383人看過

受到我國的黨紀政紀所約束的這部分人員的工作都是比較特殊的,因為大多數(shù)都是屬于國家行政機關并且身份是公務員的。要知道,公務員的一言一行都代表的是國家行政機關的形象,在清查醉駕的案例當中卻發(fā)現(xiàn)了部分公務員的身份。所以小編下面要給大家介紹的就是在我國醉駕應給予何種黨紀政紀處分?

一、在我國醉駕應給予何種黨紀政紀處分?

2003年《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》將“酒后駕駛機動車的行為(含發(fā)生一定后果)”歸入第十五章“妨害社會管理秩序”之中,具體可引用2003年《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》第174條“有其他妨害社會管理秩序的行為,情節(jié)較重的,給予警告或者嚴重警告處分;情節(jié)嚴重的,給予撤銷黨內(nèi)職務、留黨察看或者開除黨籍處分”之規(guī)定,給予行為人相應的黨紀處分。

2016年《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》將酒后駕駛機動車的行為界定為違法行為,適用紀法銜接條款(第二十九條第一款或第三十四條第一款、第二款、第三款)。

政紀處分適用方面,如果酒后駕駛機動車的是行政機關公務員和參照公務員管理的事業(yè)單位工作人員已被判處刑罰的,政紀處分可以適用《行政機關公務員處分條例》第十七條第二款給予行政開除處分;如果被給予行政處罰,可以引用《中華人民共和國公務員法》第五十三條第十六項和《行政機關公務員處分條例》第二條第二款進行處分。

如果人民警察酒后駕駛機動車造成嚴重后果的,可以引用《公安機關人民警察紀律條令》第23條之規(guī)定,給予開除處分。

如果檢察人員酒后駕駛機動車未被判處刑罰的的,政紀處分可以引用《檢察人員紀律處分條例(試行) 》第一百一十二條 “有其他妨礙社會管理秩序的行為,情節(jié)較重的,給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)嚴重的,給予降級、撤職或者開除處分。”如果被追究刑事責任的,視情況引用《檢察人員紀律處分條例(試行) 》第十八條或第十九條;

如果法院工作人員酒后駕駛機動車未被判處刑罰的,政紀處分可以引用《人民法院工作人員紀律處分條例 》第一百零六條“有其他違反管理秩序和社會道德行為的,給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)較重的,給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴重的,給予開除處分。”如果法院工作人員酒后駕駛機動車被依法判處刑罰的,根據(jù)《人民法院工作人員紀律處分條例》第十六條第二款之規(guī)定“一律給予開除處分”。

二、如何規(guī)范對醉駕的處理?

1、要及時固定犯罪證據(jù),對查獲醉酒駕駛機動車嫌疑人的經(jīng)過、呼氣酒精測試和提取血樣過程應當及時制作現(xiàn)場調(diào)查記錄;有條件的,還應當通過拍照或者錄音、錄像等方式記錄;現(xiàn)場有見證人的,應當及時收集證人證言。

2、要從嚴掌握立案標準。對當事人被查獲后,為逃避法律追究,在呼氣酒精測試或者提取血樣前又飲酒,經(jīng)檢驗其血液酒精含量達到醉酒駕駛機動車標準的,應當立案偵查。當事人經(jīng)呼氣酒精測試達到醉酒駕駛機動車標準,在提取血樣前脫逃的,以呼氣酒精含量為依據(jù)立案偵查。

3、要做好辦案銜接,在案件偵查終結后,對醉酒駕駛機動車犯罪事實清楚,證據(jù)確實、充分的,在案件移送人民檢察院審查起訴前,依法吊銷犯罪嫌疑人的機動車駕駛證。

4、加強執(zhí)法辦案管理,進一步明確辦案要求,細化呼氣酒精測試、血樣提取和保管、立案撤案、強制措施適用、物品扣押等重點環(huán)節(jié)的辦案標準和辦案流程。提高辦案工作信息化水平,大力推行網(wǎng)上辦案,加強網(wǎng)上監(jiān)控和考核,杜絕“人情案”、“關系案”。

5、要完善查處程序,交通民警在道路上檢查酒后駕駛機動車時,要保證民警人身安全,明確民警檢查動作和查處規(guī)程,落實安全防護措施,防止發(fā)生民警受傷害案件。

綜上所述,公共行政機關公務員醉駕是按照我國的中國共產(chǎn)黨紀律處分條例來處置的,一般都會根據(jù)實際情況對其進行警告,降級,撤職,甚至情況嚴重的話要直接予以開除公職的。實際上,大多數(shù)的行政機關當中的工作人員如果醉駕,肯定被開除公職的可能性大一些。可見,醉駕應給予何種黨紀政紀處分的這個問題,通過資料來看,所面臨的后果還是比較嚴重的。



2020年醉駕入刑的最新規(guī)定

醉駕可以保釋嗎?

2020年醉駕入刑標準最新規(guī)定

該內(nèi)容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。

評論區(qū)
登錄 后參于評論

專業(yè)律師 快速響應

累計服務用戶745W+

發(fā)布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發(fā)布咨詢
馬宗利

馬宗利

執(zhí)業(yè)證號:

13703201210214698

山東釋諍律師事務所

簡介:

馬宗利,男,山東釋諍律師事務所,畢業(yè)于山東大學法學院,自執(zhí)業(yè)以來,秉承忠實法律,維護正義,利用自身的法學理論功底,為當事人提供優(yōu)質(zhì)的法律服務。專業(yè)領域:擅長合同、婚姻家庭、交通事故、勞動爭議、刑事辯護、債權債務等業(yè)務。自己的執(zhí)業(yè)理念:忠實法律,誠實守信,維護正義。

微信掃一掃

向TA咨詢

馬宗利

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
国产传媒在线,国产a一区二区,91精品视频一区二区,国产精品自拍视频
99v久久综合狠狠综合久久| 国产精品99精品久久免费| 欧美亚洲国产怡红院影院| 午夜视频一区在线观看| 日韩精品中午字幕| 成人国产精品视频| 午夜精品一区二区三区免费视频 | 777午夜精品视频在线播放| 午夜欧美2019年伦理| 2020国产成人综合网| 91影院在线免费观看| 偷拍自拍另类欧美| 国产嫩草影院久久久久| 一本到不卡精品视频在线观看| 天堂一区二区在线免费观看| 精品国产区一区| 色婷婷综合在线| 黑人巨大精品欧美一区| 亚洲色图.com| 精品91自产拍在线观看一区| 色婷婷av一区二区三区大白胸| 久热成人在线视频| 亚洲另类春色国产| 精品精品欲导航| 一本久久综合亚洲鲁鲁五月天| 免费在线观看成人| 亚洲免费资源在线播放| 精品国产露脸精彩对白| 欧美亚一区二区| 福利一区福利二区| 青娱乐精品视频在线| 亚洲精品你懂的| 日本一区二区三区电影| 欧美一区二区精品久久911| 91碰在线视频| 国产成人亚洲精品狼色在线| 日韩电影免费在线观看网站| 亚洲欧洲av另类| 久久新电视剧免费观看| 88在线观看91蜜桃国自产| 91在线免费播放| 国产成+人+日韩+欧美+亚洲| 日av在线不卡| 午夜伊人狠狠久久| 亚洲欧美日韩国产手机在线| 国产午夜精品一区二区三区四区 | 国产精品资源站在线| 天天色综合天天| 亚洲永久精品国产| 亚洲欧洲美洲综合色网| 国产视频视频一区| 2020国产精品| 精品国产露脸精彩对白| 91麻豆精品国产91久久久久| 一本色道久久加勒比精品| 99免费精品视频| 成人av网站在线| 粉嫩欧美一区二区三区高清影视 | 精品日韩av一区二区| 日韩一区二区三区在线| 欧美日本一区二区| 欧美视频在线观看一区| 欧美网站一区二区| 欧美视频在线不卡| 欧美日韩精品是欧美日韩精品| 欧美三级在线播放| 欧美日韩高清一区| 3d动漫精品啪啪| 欧美一区二区三区在| 91精品国产欧美一区二区18 | 色av综合在线| 色88888久久久久久影院野外| 一本一道久久a久久精品综合蜜臀| 99精品在线观看视频| 日本韩国欧美一区二区三区| 欧美中文字幕一区二区三区| 欧美日韩综合色| 7777精品伊人久久久大香线蕉 | 久久精品人人做人人爽97| 国产亚洲精品资源在线26u| 国产女主播一区| 亚洲欧美日韩一区二区 | 色综合视频一区二区三区高清| 99精品欧美一区二区三区小说 | 紧缚奴在线一区二区三区| 精品一区二区国语对白| 国产成人亚洲综合a∨婷婷图片| 成a人片国产精品| 日本高清不卡aⅴ免费网站| 欧美日韩一区二区不卡| 日韩免费性生活视频播放| 久久久一区二区| 日韩码欧中文字| 视频一区二区欧美| 国产精品 欧美精品| 播五月开心婷婷综合| 欧美色偷偷大香| 精品久久人人做人人爽| 最新成人av在线| 日本三级亚洲精品| 床上的激情91.| 欧美日韩一区在线观看| 亚洲精品一线二线三线| 中文字幕在线不卡| 青娱乐精品视频在线| 成人av午夜影院| 91麻豆精品国产无毒不卡在线观看| 欧美精品一区二区三区很污很色的| 国产精品伦理在线| 日本伊人色综合网| 成人高清av在线| 欧美人与z0zoxxxx视频| 欧美国产综合一区二区| 亚洲一区二区精品3399| 国产一区二区福利| 欧美日韩国产经典色站一区二区三区| 精品国产不卡一区二区三区| 亚洲午夜影视影院在线观看| 韩国一区二区三区| 欧美在线一区二区| 国产人成亚洲第一网站在线播放 | 国产在线一区二区| 欧美日韩一区不卡| 亚洲人成电影网站色mp4| 国内精品写真在线观看| 欧美日韩美女一区二区| 《视频一区视频二区| 韩国精品主播一区二区在线观看 | 蜜桃视频在线观看一区二区| 99riav久久精品riav| 欧美不卡激情三级在线观看| 一区二区欧美国产| 91亚洲国产成人精品一区二三| 精品88久久久久88久久久| 五月综合激情网| 欧美亚洲愉拍一区二区| 中文字幕永久在线不卡| 国产一区二区免费看| 日韩一级免费一区| 日韩精品一二区| 91高清视频免费看| 国产精品欧美久久久久一区二区| 韩国成人精品a∨在线观看| 日韩一区二区视频| 日本欧美加勒比视频| 欧美三级资源在线| 亚洲一二三区不卡| 一本色道久久综合亚洲aⅴ蜜桃| 亚洲一区二区三区小说| 在线亚洲人成电影网站色www| 国产精品久久久久aaaa樱花 | 成人黄色小视频| 国产清纯白嫩初高生在线观看91| 久久99精品久久久久久| 欧美一级淫片007| 青青草原综合久久大伊人精品| 欧美日韩三级视频| 午夜精品福利在线| 日韩一区二区三区电影在线观看 | 欧美刺激午夜性久久久久久久| 日本午夜一区二区| 日韩精品一区二区三区swag | 日本vs亚洲vs韩国一区三区二区| 欧美精品在线观看一区二区| 五月天精品一区二区三区| 欧美日韩国产综合视频在线观看 | 国产日韩欧美a| 成人福利在线看| 亚洲人妖av一区二区| 91久久精品一区二区二区| 亚洲一本大道在线| 欧美综合色免费| 视频一区视频二区中文字幕| 日韩一级精品视频在线观看| 激情六月婷婷综合| 日本一区二区三区国色天香| 99久久久久久| 亚洲一级片在线观看| 日韩一级欧美一级| 国产成人亚洲综合a∨猫咪| 亚洲同性gay激情无套| 欧美系列日韩一区| 狠狠v欧美v日韩v亚洲ⅴ| 国产精品进线69影院| 日本久久电影网| 日本美女一区二区三区视频| 久久亚洲一级片| 色婷婷综合久色| 麻豆精品一二三| 中文字幕av一区二区三区| 欧美天堂一区二区三区| 九九国产精品视频| 中文字幕一区二区三区四区不卡| 在线看一区二区| 国模一区二区三区白浆| 亚洲三级电影网站| 精品日韩99亚洲| 91国偷自产一区二区使用方法| 麻豆精品一区二区综合av| 国产精品久久久久影院亚瑟 |