實踐中，不僅是民營企業可以進行兼并重組，對于國有企業來講也是可以進行兼并重組的。當然，國有企業兼并重組的具體流程可能與民營企業的是不同的。今天，我們就具體來看看國有企業兼并重組的流程是怎樣的。

企業兼并重組指在企業競爭中，一部分企業因為某些原因無法繼續正常運行，考慮到員工等各方面利益，按照一定的程序進行的企業兼并和股權轉讓，從而實現企業的變型，達到企業重組的目的。

一、企業兼并重組的一般流程

1、被兼并企業進行清產核資，清理債權債務，搞好產權界定;

2、兼并雙方共同提出可行性報告，征求被兼并企業債權銀行意見并征得主要債權人同意。股份制公司必須通過董事會或股東會形成決議;

3、就兼并的有關事宜，通過召開職代會征求雙方企業職工的意見;

4、兼并雙方就兼并的形式和資產債權債務擔保的處置辦法及職工的安置方案等兼并基本內容進行協商，達成兼并意向性協議;

5、需要企業所在地地方政府提供優惠政策的，應由地方政府提出審查意見;

6、同級人民政府或授權能代表兼并企業雙方出資者的機構部門對兼并作出決定;

7、對涉及特殊行業的兼并，對大中型國有和國有控股企業上市公司的兼并以及省屬企業的兼并，應分別由地方政府省屬企業的主管部門報省經貿委會同銀行財政勞動等有關部門提出審核意見后，報省政府審批;涉及上市公司的兼并重組還應征求證券監管機構的意見;其他國有小型及國有控股小型企業兼并重組的審批由各市(地州)人民政府行政公署或授權部門審批;

8、兼并協議修改完成后，由企業雙方法定代表人簽署兼并協議;

9、按照兼并協議和審批文件等實施兼并，辦理資產劃轉工商登記稅務登記等有關手續;

10、由兼并雙方的出資者和政府有關部門進行驗收，經各方認可后完成兼并。

二、企業兼并重組的一般原則

(1)堅持企業相互自愿協商的原則，不受地區所有制行業隸屬關系限制;

(2)符合國家有關法律法規及產業政策，立足優勢互補，有利于優化結構，提高經濟效益;

(3)兼并方有承擔被兼并企業的債務和向被兼并企業增加資金投入，盤活存量資產，搞活企業的能力;

(4)不得損害社會公共利益，不得損害債權人和職工的權益，不得形成壟斷和妨礙公平競爭;

(5)符合建立現代企業制度的方向，按照新的企業經營機制運行，促進國有企業的改革改組改造，加強企業管理。

國有企業進行兼并重組都是為了能夠使企業能夠得到長足的發展，在市場競爭中獲得一席之地。當然，想要做到這些并不是那么簡單的事情。國有企業進行兼并重組只是其中一步，如果您還想更多了解相關內容的話，可以繼續關注我們律霸網站后期帶來的相關文章。

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