因?yàn)楹贤ㄒ?guī)定合同條款不能違反公序良俗，對(duì)于帶有人身依附性的這類租女(男)友合同，有可能因?yàn)檫`反公序良俗而被認(rèn)定為無效，一旦出現(xiàn)糾紛，這些約定是不受法律保護(hù)的。根據(jù)我國(guó)《合同法》第五十二條規(guī)定，以下五種情形，合同無效：

一，一方以欺詐、脅迫手段訂立合同，損害國(guó)家利益;

二，惡意串通，損害國(guó)家、集體或者第三人利益;

三，以合法形式掩蓋非法目的;

四，損害社會(huì)公共利益;

五，違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。

租女友的這種情況，屬于第4條。因此，租女友協(xié)議是無效的。根據(jù)合同法第58條規(guī)定，合同無效的，因該合同取得的財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)予以返還，有過錯(cuò)的一方應(yīng)當(dāng)賠償對(duì)方因此所受到的損失，雙方都有過錯(cuò)的，應(yīng)當(dāng)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

租友行為是一種新型的現(xiàn)象，容易帶來糾紛，甚至危及人身安全，所以在租友過程中應(yīng)注意防范，擇友必須慎重，并訂立書面協(xié)議。租友合同不是賣身合同，而是雇傭合同。租友合同并不是針對(duì)雇員的人身，而是雇員的行為。

1，協(xié)議可以規(guī)定接吻、陪睡?

雇傭關(guān)系是指受雇人向雇用人提供勞務(wù)，雇用人支付相應(yīng)報(bào)酬形成權(quán)利義務(wù)關(guān)系。而租友合同是否屬于法律上的雇傭關(guān)系要看具體的合同條款。如果只是單純要求受雇人提供陪雇主逛街、吃飯等勞務(wù)，則屬于法律上的雇傭關(guān)系，合法有效，受法律的保護(hù)。但如果包含了接吻、以戀人的身份約見親友等，則涉及到了“男友”“女友”特定的人身性質(zhì)，也違反了社會(huì)公德，不屬于雇傭關(guān)系，應(yīng)認(rèn)定為無效合同條款，不受法律的保護(hù)。

2，租女友期間送的禮物能否要回?

租友期間送的禮物也可以有效力。如果送出禮物的一方在送禮物之前已清楚地知道對(duì)方是租來的“女友”或“男友”，則送給對(duì)方的禮物屬于贈(zèng)予物。贈(zèng)予合同自贈(zèng)予物交付時(shí)生效，贈(zèng)予對(duì)方的禮物不能再要回來。如果是租友合同期間，一方的親友基于錯(cuò)誤地認(rèn)為租友合同雙方是真正的戀人關(guān)系而送給一方的禮物，則屬于重大誤解訂立的合同，可以要求撤銷贈(zèng)予，把已送出的禮物再要回來。