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一、有期徒刑緩刑能否解除勞動合同依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，被判處三年以下有期徒刑的犯罪分子緩期執(zhí)行的，屬于被追究刑事責(zé)任，用人單位可以解除勞動合同。《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條?【用人單位單方解除勞動合同(過失性辭退)】勞動者有下列情形之一的，用人單位可以...

一、判處緩刑人員能否解除勞動合同依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，被人民法院判處緩刑的，是屬于被追究刑事責(zé)任的情形，用人單位是可以依法解除勞動合同的。《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條?【用人單位單方解除勞動合同(過失性辭退)】勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞...

一、緩刑幾個月可以解除勞動合同嗎依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，勞動者被人民法院判處緩刑的，是屬于追究刑事責(zé)任的情形，用人單位是有權(quán)解除勞動合同的。《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條?【用人單位單方解除勞動合同(過失性辭退)】勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞...

國家工作人員犯罪而被判處有期徒刑緩刑的，那么一律會被開除公職。如果是企業(yè)人員，那么將自動解除合同。 一、有期徒刑緩刑是否開除公職 1、根據(jù)《人事部關(guān)于國家行政機(jī)關(guān)工作人員被判處管制、拘役及被判處刑罰宣告緩刑后的工作和工資問題的通知》第一條"關(guān)于國家行政機(jī)關(guān)工作...

一、被判處有期徒刑的工齡怎么認(rèn)定工作人員被判處有期徒刑的，應(yīng)當(dāng)從重新參加工作之日起計算工作年限，他們受處分以前的工作時間，只能計算為一般工齡。二、相關(guān)法律規(guī)定《公安部第十一局關(guān)于刑滿留場就業(yè)人員工齡問題的答復(fù)》各省、市、自治區(qū)公安廳勞改局：四川、陜西、青海等省勞改...

死緩復(fù)核開庭審理嗎《刑事訴訟法》第201條：中級人民法院判處死刑緩期二年執(zhí)行的案件，由高級人民法院核準(zhǔn)。《刑訴解釋》第278條：中級人民法院判處死刑緩期二年執(zhí)行的第一審案件，被告人不上訴、人民檢察院不抗訴的，應(yīng)當(dāng)報請高級人民法院核準(zhǔn)。高級人民法院對于報請核準(zhǔn)的死刑...

一、簡易程序判處緩刑的機(jī)率大嗎 刑事案件用簡易程序?qū)徖砼c判處緩刑之間是沒有直接聯(lián)系的，適不適用簡易程序只是依據(jù)案情而定的。 《中華人民共和國刑事訴訟法》 第二百一十四條基層人民法院管轄的案件，符合下列條件的，可以適用簡易程序?qū)徟校?(一)案件事實(shí)清楚、證據(jù)充分...

刑事簡易程序可以判緩刑嗎 滿足緩刑條件的，刑事簡易程序可以判緩刑 緩刑的適用必須符合以下條件: 1、緩刑適用的對象必須是被判處拘役或者3年以下有期徒刑的犯罪分子，被判處超過3年有期徒刑的犯罪分子，由于他們的罪行較重，社會危害性較大，不適宜放在社會上執(zhí)行，所以不...

緩刑到期結(jié)束申請書 ()字第號 社區(qū)矯正人員，男(女)，年月日出生，族，居住地，戶籍地.因罪經(jīng)人民法院于年月日以()字第號刑事判決書判處，緩刑，附加.在緩刑考驗(yàn)期間依法實(shí)行社區(qū)矯正，社區(qū)矯正期限自年月 日起至年月日止。 該社區(qū)矯正人員有違反法律(行政法規(guī)、社區(qū)...