法律常識(shí)

臨時(shí)工合同規(guī)定多長(zhǎng)時(shí)間

一、《勞動(dòng)法》中對(duì)勞動(dòng)合同期限的規(guī)定 根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同期限可以分為三類: (1)有固定期限,即在合同中明確約定效力期間,期限可長(zhǎng)可短,長(zhǎng)到幾年、十幾年,短到一年或者幾個(gè)月。 (2)無(wú)固定期限,即勞動(dòng)合同中只約定了起始日期,沒(méi)有...

瀏覽:965 2025-07-18

財(cái)政局招聘文件似簡(jiǎn)歷, 遭遇就業(yè)歧視如何維權(quán)

【事件經(jīng)過(guò)】 “普通高校全日制應(yīng)屆本科畢業(yè)生,獲得國(guó)外學(xué)士學(xué)位,國(guó)際會(huì)計(jì)專業(yè),大學(xué)英語(yǔ)四級(jí),屏南戶籍,女,年齡25周歲以下。” 據(jù)中國(guó)之聲《新聞縱橫》報(bào)道,剛剛您聽(tīng)到的,不是個(gè)人簡(jiǎn)介,而是一份被網(wǎng)友戲稱之為“個(gè)人簡(jiǎn)歷”的招聘文件,這曾是福建省寧德市屏南縣財(cái)政局...

瀏覽:160 2025-07-18

重新設(shè)計(jì)圖紙變更部分超過(guò)百分之百是否要重新簽訂合同

招標(biāo)簡(jiǎn)介 招標(biāo)投標(biāo),是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下進(jìn)行的大宗貨物的買賣、工程建設(shè)項(xiàng)目有發(fā)包與承包,以及服務(wù)項(xiàng)目的采購(gòu)與提供時(shí),所采用的一種交易方式。在這種交易方式下,通常是由項(xiàng)目采購(gòu)(包括貨物的購(gòu)買、工程的發(fā)包和服務(wù)的采購(gòu))的采購(gòu)方作為招標(biāo)方,通過(guò)發(fā)布招標(biāo)公告或者向一定數(shù)量...

瀏覽:312 2025-07-18

設(shè)計(jì)合同變更要招標(biāo)嗎

設(shè)計(jì)發(fā)生變更是否要重新招標(biāo) 根據(jù)《招標(biāo)投標(biāo)法》規(guī)定有下列情形之一的,招標(biāo)人應(yīng)當(dāng)依法重新招標(biāo): (一)資格預(yù)審合格的潛在投標(biāo)人不足3個(gè)的; (二)在投標(biāo)截止時(shí)間前提交投標(biāo)文件的投標(biāo)人少于3個(gè)的; (三)所有投標(biāo)均被廢標(biāo)處理或被否決的; (四)評(píng)標(biāo)委員會(huì)界定為不合...

瀏覽:366 2025-07-18

訂立勞動(dòng)合同的條件及程序是如何的

訂立勞動(dòng)合同需要什么條件 勞動(dòng)合同,是用人單位(包括企業(yè)、事業(yè)、國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體等組織)同勞動(dòng)者之間確定勞動(dòng)關(guān)系,明確相互權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同是確立勞動(dòng)關(guān)系的法律依據(jù)。訂立勞動(dòng)合同,是勞動(dòng)關(guān)系雙方當(dāng)事人一件十分重要的法律行為,必須嚴(yán)肅認(rèn)真并履行一定的手續(xù)。...

瀏覽:112 2025-07-18

預(yù)防農(nóng)民工工資拖欠有哪些保障措施

預(yù)防農(nóng)民工工資拖欠有哪些保障措施? (一)明確一個(gè)“責(zé)”字,全面落實(shí)監(jiān)管責(zé)任。 一是納入目標(biāo)責(zé)任管理。縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)要與各鎮(zhèn)(區(qū))和相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人簽訂農(nóng)民工工資防欠清欠責(zé)任書,實(shí)行農(nóng)民工工資防欠清欠工作目標(biāo)責(zé)任制,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。 二是明...

瀏覽:128 2025-07-18

國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)文嚴(yán)查拖欠農(nóng)民工工資

國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)文嚴(yán)查拖欠農(nóng)民工工資 各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu): 解決拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題,事關(guān)廣大農(nóng)民工切身利益,事關(guān)社會(huì)公平正義和社會(huì)和諧穩(wěn)定。黨中央、國(guó)務(wù)院歷來(lái)高度重視,先后出臺(tái)了一系列政策措施,各地區(qū)、各有關(guān)部門加大工作力度,...

瀏覽:222 2025-07-18

民事合同中主體資格條款是怎樣的

民事合同中主體資格條款有哪些 合同的主體資格則是對(duì)民事法律關(guān)系主體而言的,是指依法享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)的法律關(guān)系的參與人。不具備法人資格的組織,能否作為經(jīng)濟(jì)合同的主體,關(guān)鍵是看它是否取得合法經(jīng)營(yíng)的資格。 凡是取得合法經(jīng)營(yíng)資格的,就有進(jìn)行民事活動(dòng)、自主經(jīng)營(yíng)的權(quán)利,...

瀏覽:344 2025-07-18

工傷怎么舉證本人工資

?一、工傷怎么舉證本人工資工傷認(rèn)定時(shí),勞動(dòng)者舉證本人工資的,可以提供勞動(dòng)合同、工資單、工資卡流水、社保繳費(fèi)證明等的證據(jù)證明本人工資。《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》二、用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證:(一)工資支付憑證或記錄...

瀏覽:162 2025-07-18

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