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中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于轉發(fā)中央紀委等部門《關于認真貫徹落實中辦發(fā)(1999)20號文件切實做好經(jīng)濟責任審計工作的意見》的通知

來源: 律霸小編整理 · 2021-02-14 · 3779人看過
(2000年6月28日 中辦發(fā)〔2000〕16號) 各省、自治區(qū)、直轄市黨委和人民政府,中央和國家機關各部委,軍委總政治部,各人民團體:   中央紀委、中央組織部、中央編辦、監(jiān)察部、人事部、審計署《關于認真貫徹落實中辦發(fā)〔1999〕20號文件切實做好經(jīng)濟責任審計工作的意見》已經(jīng)黨中央、國務院領導同志同意,現(xiàn)轉發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。         中央紀委、中央組織部、中央編辦、監(jiān)察部、      人事部、審計署關于認真貫徹落實中辦發(fā)〔1999〕20號           文件切實做好經(jīng)濟責任審計工作的意見              (2000年6月1日)   1999年5月,《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于印發(fā)〈縣級以下黨政領導干部任期經(jīng)濟責任審計暫行規(guī)定〉和〈國有企業(yè)及國有控股企業(yè)領導人員任期經(jīng)濟責任審計暫行規(guī)定〉的通知》(中辦發(fā)〔1999〕20號,以下簡稱中辦發(fā)〔1999〕20號文件)下發(fā)后,各級黨委、政府高度重視,及時組織學習,統(tǒng)一思想,提高認識。各級紀檢、監(jiān)察、組織、人事和審計部門加強協(xié)調(diào)配合,結合各地實際情況,認真研究制定貫徹落實的措施和意見。各級審計機關積極開展經(jīng)濟責任審計工作,為加強干部考核和管理工作發(fā)揮了積極作用。但是,一些地方也存在措施不到位、工作發(fā)展不平衡以及審計人員和經(jīng)費不足等問題。為了全面貫徹落實中辦發(fā)〔1999〕20號文件,進一步推進經(jīng)濟責任審計工作的順利開展,現(xiàn)提出如下意見:   一、統(tǒng)一思想,提高認識,增強貫徹執(zhí)行中辦發(fā)〔1999〕20號文件的自覺性   黨的十五屆四中全會明確提出,要建立企業(yè)經(jīng)營業(yè)績考核制度和決策失誤追究制度,實行企業(yè)領導人員任期經(jīng)濟責任審計。中央紀委第二、三、四次全會進一步提出,要積極推行任期經(jīng)濟責任審計制度,加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度。開展對黨政領導干部和國有企業(yè)領導人員任期經(jīng)濟責任審計,是黨中央、國務院在新時期為加強對干部的管理和監(jiān)督,促進領導干部廉潔自律、認真履行工作職責而采取的一項重要舉措。各地區(qū)、各部門要進一步統(tǒng)一思想,從推進依法治國、促進黨風廉政建設、強化干部管理和監(jiān)督機制等方面,充分認識貫徹落實中辦發(fā)〔1999〕20號文件的重要性和必要性。各級黨委、政府要把經(jīng)濟責任審計工作列入重要議事日程,積極探索,大膽實踐,狠抓落實,充分發(fā)揮審計監(jiān)督在加強干部考核和管理工作中的重要作用。   二、加強領導,加強部門之間的協(xié)調(diào)配合,提高審計工作的質量   各級黨委、政府要切實加強領導,積極支持有關部門開展經(jīng)濟責任審計,及時幫助解決工作中遇到的困難和問題。各級紀檢、監(jiān)察、組織、人事和審計部門在工作中要加強協(xié)調(diào)配合,建立健全經(jīng)濟責任審計工作聯(lián)席會議制度,定期交流和通報情況,重視和利用審計結果,及時研究解決工作中遇到的重大問題,共同做好這項工作。各地區(qū)和有關部門既要按照中辦發(fā)〔1999〕20號文件的要求,認真做好縣級以下黨政領導干部任期經(jīng)濟責任審計,還要從本地區(qū)、本部門實際出發(fā),積極創(chuàng)造條件,逐步開展縣級以上黨政領導干部任期經(jīng)濟責任審計試點工作,并在實踐中不斷積累經(jīng)驗。   三、認真總結經(jīng)驗,進一步規(guī)范經(jīng)濟責任審計工作   近幾年來,一些地方和部門在經(jīng)濟責任審計工作實踐中積累了一定的經(jīng)驗。但從總體上講,目前經(jīng)濟責任審計工作仍處于探索階段,還不夠規(guī)范,特別是缺乏一套具體的經(jīng)濟責任審計評價指標體系和標準。為了進一步規(guī)范經(jīng)濟責任審計工作,中央有關部門正在組織力量,抓緊研究起草中辦發(fā)〔1999〕20號文件的實施細則。各地區(qū)、各部門也要在深入調(diào)查研究的基礎上,不斷總結經(jīng)驗,盡快研究制定相應的規(guī)章或辦法,使經(jīng)濟責任審計工作進一步制度化、規(guī)范化。   四、建立健全經(jīng)濟責任審計機構,切實保證審計經(jīng)費的落實   開展經(jīng)濟責任審計,是黨中央、國務院在政府機構改革后賦予審計機關的一項新的工作,任務十分繁重。為進一步做好經(jīng)濟責任審計工作,在這次地方政府機構改革中,各級黨委、政府要按照黨的十五大關于加強執(zhí)法監(jiān)管部門的要求,建立健全各級經(jīng)濟責任審計機構,并結合各地實際情況,充實和加強經(jīng)濟責任審計工作的力量。要切實保證審計機關開展經(jīng)濟責任審計工作所必需的經(jīng)費,將經(jīng)濟責任審計所需的經(jīng)費列入本級財政預算,實行專款專用。各級審計機關要加強經(jīng)費管理,自覺接受本級財政部門的監(jiān)督,嚴禁擠占挪用。   五、加強業(yè)務培訓,不斷提高審計人員的素質   各級審計機關要選調(diào)和配備一批政治素質好、熟悉審計業(yè)務、具有一定政策水平的人員從事經(jīng)濟責任審計工作。同時,要重視和加強業(yè)務培訓,切實提高審計人員的業(yè)務素質。省級審計機關負責對全省(自治區(qū)、直轄市)經(jīng)濟責任審計業(yè)務干部進行有計劃的培訓,市(地)、縣(市)兩級審計機關負責對本單位審計業(yè)務人員進行經(jīng)常性的培訓。要通過加強培訓工作,培養(yǎng)一支精干的審計隊伍,以盡快適應經(jīng)濟責任審計工作的需要。

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