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聘請外籍工作人員合同

來源: 寧司 · 2020-06-29 · 287人看過

聘請外籍工作人員合同

 

 

 

                     (聘方)聘請               (受聘方)為外籍工作人員(或               語教師),雙方本著友好合作的精神,簽訂本合同。 

 

  第一條 聘期為         年(學(xué)校可按學(xué)期、學(xué)年定),自                       日到職之日起,至                       日離聘之日止。 

 

  第二條 受聘方的工作任務(wù),商定如下: 

 

                                                                                             

                                                                                               

 

  受聘方應(yīng)按時、按質(zhì)完成以上工作任務(wù)。聘方應(yīng)為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議,聘方應(yīng)予采納。雙方應(yīng)積極合作。 

 

  第三條 中國政府法定的工作日為:每周六天,每天八小時(教師按周課時填寫)。 

 

  第四條 聘方每月付給受聘方工資人民幣          元,并按附件規(guī)定提供各項生活待遇。 

 

  第五條 受聘方應(yīng)遵守中國政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和聘方的工作制度。 

 

  第六條 雙方均不得無故提前終止合同。受聘方如中斷合同,必須在離華前一個月向聘方提出書面申請,未經(jīng)聘方同意,受聘方仍應(yīng)照常進行工作。聘方自同意之日起的兩周后,停發(fā)工資,并停止提供受聘方及其家屬的有關(guān)生活待遇,回國的一切費用自理。 

 

  受聘方違犯中國政府法令,聘方有權(quán)提出解聘。自提出解聘之日起一個月內(nèi)工資照發(fā),但受聘方應(yīng)在此期間內(nèi)安排回國。聘方負擔(dān)受聘方及其家屬在中國境內(nèi)的旅費,國際旅費自理。 

 

  對瀆職的受聘方,聘方有權(quán)提出解聘,自提出解聘之日起一個月內(nèi),安排受聘方回國。受聘方及其家屬回國的旅費,由聘方支付,其它一切費用自理。 

 

  第七條 受聘方因健康原因,經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休兩個月后仍不能繼續(xù)工作,聘方有權(quán)提出提前終止合同,并根據(jù)受聘方的健康狀況,于一個月內(nèi)安排其回國。聘方提供受聘方及其家屬回國的飛機票和負擔(dān)按規(guī)定限量的行李托運費。 

 

  第八條 本合同自聘期開始之日起生效。任何一方如要求延長聘期,均應(yīng)在合同期滿前三個月向?qū)Ψ教岢觯呻p方協(xié)商確定,并另簽延聘合同。延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項條款在延聘期內(nèi)繼續(xù)有效。雙方均未提出延長聘期或一方不同意延長聘期時,本合同期滿即失效。 

 

  第九條 本合同在執(zhí)行中如有爭議,由雙方協(xié)商解決。 

 

  第十條 本合同用中文和          文(外文略)寫成,兩種文本具有同等效力。 

 

  聘方:                     (蓋章) 

 

受聘方:                   (簽字) 

 

 

                       

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