一、企業(yè)為職工繳納的年金可否稅前扣除？

《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)有關(guān)企業(yè)所得稅政策問(wèn)題的通知》（財(cái)稅[2009]27號(hào)）規(guī)定：“企業(yè)根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定，為在本企業(yè)任職或者受雇的全體員工支付的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，分別在不超過(guò)職工工資總額5%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分，在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)準(zhǔn)予扣除；超過(guò)的部分，不予扣除。”

企業(yè)按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒布的《企業(yè)年金試行辦法》(勞動(dòng)保障部令第20號(hào))、《關(guān)于企業(yè)年金方案和基金管理合同備案有關(guān)問(wèn)題的通知》(勞社部發(fā)[2005]35號(hào))規(guī)定?為在本企業(yè)任職或者受雇的全體員工支付的企業(yè)年金費(fèi)用，在不超過(guò)職工工資總額5%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分，在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)準(zhǔn)予扣除。

二、企業(yè)年金稅前扣除標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的？

1、單位繳費(fèi)部分：

（1）企業(yè)年金：?jiǎn)挝焕U費(fèi)部分每年不得超過(guò)本企業(yè)上年度職工工資總額的十二分之一。

（2）職業(yè)年金：?jiǎn)挝焕U納職業(yè)年金費(fèi)用的比例最高不超過(guò)本單位上年度繳費(fèi)工資基數(shù)的8%，當(dāng)期計(jì)入的最高額一般不得超過(guò)本單位工作人員平均分配額的3倍。

2、個(gè)人繳費(fèi)部分

在不超過(guò)本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)的4%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分，暫從個(gè)人當(dāng)期的應(yīng)納稅所得額中扣除。其中，個(gè)人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)不得超過(guò)參保者工作地所在城市上一年度職工月平均工資的3倍。各市地稅局將根據(jù)各市統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)每年7月份調(diào)整上一年度職工月平均工資的3倍扣除限額標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)年金、職業(yè)年金繳費(fèi)工資超限額部分比照住房公積金超限額繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整時(shí)間執(zhí)行，即以7月1日到次年6月30日為執(zhí)行周期。

綜上所述，企業(yè)年金稅前扣除標(biāo)準(zhǔn)分為單位繳納部分和個(gè)人繳納部分。其中在個(gè)人繳納部分中，不超過(guò)工資計(jì)稅基數(shù)4%內(nèi)的部分，是要從個(gè)人應(yīng)納稅額中扣除，也就是說(shuō)這部分是不用繳納個(gè)人所得稅的。同時(shí)，年金個(gè)人所得稅繳納基數(shù)應(yīng)該不超過(guò)職工平均工資的三倍。具體標(biāo)準(zhǔn)可以向企業(yè)人事部門了解。