錢(qián)老師是北京某名牌大學(xué)工商管理學(xué)院的教授,對(duì)企業(yè)管理頗有研究,經(jīng)常應(yīng)全國(guó)各地企業(yè)的邀請(qǐng),到外地講課。
2000年5月,錢(qián)老師又與海南一家中外合資企業(yè)簽約,雙方約定由錢(qián)老師給該合資企業(yè)的經(jīng)理層人士講課,講課時(shí)間是10天。關(guān)于講課的勞務(wù)報(bào)酬,雙方在合同書(shū)上這樣寫(xiě)道:“甲方(企業(yè))給乙方(錢(qián)老師)支付講課費(fèi)5萬(wàn)元人民幣,往返交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食費(fèi)等一概由乙方自負(fù)。”
5月20日,錢(qián)老師按期到海南授課。5月30日,該企業(yè)財(cái)務(wù)人員支付錢(qián)老師講課費(fèi),并代扣代繳個(gè)人所得稅1萬(wàn)元,實(shí)際支付講課費(fèi)費(fèi)4萬(wàn)元,其計(jì)算如下:
應(yīng)納個(gè)人所得稅額=50000×(1-20%)×30%-2000=10000(元)
支付講課費(fèi)=50000-10000=40000(元)
錢(qián)老師10天以來(lái)的開(kāi)銷(xiāo)為:往返飛機(jī)票3000元,住宿費(fèi)5000元,伙食費(fèi)1000元,其他費(fèi)用開(kāi)支1000元。錢(qián)老師10天凈收入為30000元。
返回北京后,一好友張先生來(lái)訪。張先生系一稅務(wù)專(zhuān)家,經(jīng)常為企業(yè)和個(gè)人進(jìn)行納稅籌劃。他們?cè)陂e聊中,錢(qián)老師提到了授課一事。在審閱錢(qián)老師的講課合同后,張先生指出,如果對(duì)合同進(jìn)行修改,便可以獲得更大收益。張先生建議將合同中的報(bào)酬條款改為“甲方向乙方支付講課費(fèi)35000元,往返飛機(jī)票、住宿費(fèi),伙食費(fèi)及應(yīng)納稅款全部由企業(yè)負(fù)責(zé)。”錢(qián)老師想了想,覺(jué)得很有道理。
[分析]
本案例涉及到勞務(wù)報(bào)酬合同的設(shè)計(jì)技巧。根據(jù)《個(gè)人所得稅》第二條規(guī)定,勞務(wù)報(bào)酬所得應(yīng)該繳納個(gè)人所得稅,但卻沒(méi)有明確的條文規(guī)定一定要獲得收入的個(gè)人繳納。因而設(shè)計(jì)勞務(wù)報(bào)酬合同時(shí),即可規(guī)定由支付報(bào)酬者繳納,也可以由獲得報(bào)酬者支付。張先生的建議便很巧妙地利用了這一點(diǎn)。
很多人在簽訂勞務(wù)報(bào)酬合同時(shí)只注意法律含義,卻往往忽略其稅收含義,因而自己多繳了稅款也不知道。從合同字面上看,好像可以獲得很大收益,但扣除應(yīng)繳稅款及各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支后,實(shí)際所得卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)不降。本案例中的錢(qián)老師便屬于這種情況。
張先生的建議對(duì)合同的修改,其道理如下:
從企業(yè)方來(lái)說(shuō),企業(yè)的實(shí)際支出沒(méi)有變多,甚至還有可能有所減少。
其一、對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō),提供住宿比較方便,伙食問(wèn)題一般也容易解決,因而這方面的開(kāi)支對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)可以比個(gè)人自理時(shí)省去不少,企業(yè)的負(fù)擔(dān)不會(huì)因此而加重多少。
其二、合同上規(guī)定的講課費(fèi)少了,相應(yīng)來(lái)說(shuō),應(yīng)該繳納的個(gè)人所得稅也就變少了。因而雖然修改后的合同規(guī)定由企業(yè)繳納稅款,但實(shí)際來(lái)說(shuō)可以由企業(yè)少付的講課費(fèi)進(jìn)行彌補(bǔ)。
其三、費(fèi)用的分散及減少使得企業(yè)列支更加方便,也使得企業(yè)樂(lè)意接受。
從錢(qián)老師這一方來(lái)說(shuō),收入可以增多是最好的結(jié)果,而且由于該老師在外講課機(jī)會(huì)較多,如果每次都能多收入一筆,一年下來(lái)的總收益增加額是非常可觀的數(shù)目。
[點(diǎn)評(píng)]
在日常經(jīng)濟(jì)生活中,個(gè)人會(huì)經(jīng)常遇到提供勞務(wù)服務(wù)的機(jī)會(huì),這時(shí)簽訂合同方式不同可能會(huì)帶來(lái)不同的效果,對(duì)個(gè)人的經(jīng)濟(jì)收入有一定的影響,因而對(duì)合同的訂立方式進(jìn)行必要的設(shè)計(jì)安排就具有相當(dāng)?shù)默F(xiàn)實(shí)意義。
一般而言,訂立合同時(shí)可以從以下幾個(gè)角度進(jìn)行考慮:
1.合同上最好將費(fèi)用開(kāi)支的責(zé)任歸于企業(yè)一方。因?yàn)檫@樣可以減少個(gè)人勞務(wù)報(bào)酬應(yīng)納稅所得額,同時(shí)又不會(huì)增加企業(yè)額外負(fù)擔(dān)。
2.如果可能的話,可以將一次勞務(wù)活動(dòng)分為幾次去做,這樣就可以使每次的應(yīng)納稅所得額相對(duì)較少。根據(jù)《個(gè)人所得稅法》第三條和《個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》第十一條規(guī)定,勞務(wù)報(bào)酬所得實(shí)際適用的是三級(jí)超額累進(jìn)稅率。在這種情況下,相對(duì)少的應(yīng)納稅所得額適用的稅率相對(duì)較低,這樣稅款加總以后,比合并繳納時(shí)的稅款數(shù)額要少。
3.一定要注意在合同上用條款說(shuō)明稅款由誰(shuí)支付,稅款支付方不同,最終得到的實(shí)際收益也會(huì)不一樣。
該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
驗(yàn)證手機(jī)號(hào)
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私,請(qǐng)放心輸入
為保證隱私安全,請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會(huì)派發(fā)給律師。
勞動(dòng)者辭職必須單位批準(zhǔn)嗎
2021-02-23什么情況會(huì)被超期羈押
2021-02-05剝奪政治權(quán)利終身是對(duì)重刑犯的嗎
2021-03-122020年什么情況下累犯能判緩刑
2021-03-06交通事故中車(chē)主與駕駛員如何承擔(dān)賠償責(zé)任
2021-02-02勘察合同是否屬于專(zhuān)屬管轄
2020-12-02交通肇事責(zé)任認(rèn)定多久出來(lái)
2020-11-25物業(yè)收取電損費(fèi)合理嗎
2020-12-04老人不堪忍受長(zhǎng)子常年家暴申請(qǐng)人身安全保護(hù)令
2021-02-21構(gòu)成合同詐騙罪的主觀要件有哪些
2020-11-30交通事故磕碰需要賠償嗎
2020-12-27學(xué)生在學(xué)校受傷班主任有責(zé)任嗎
2020-12-03房屋債權(quán)糾紛查封無(wú)法過(guò)戶怎么辦
2021-01-22解除勞動(dòng)合同通知書(shū)是否等于勞動(dòng)關(guān)系解除
2020-12-23公司結(jié)業(yè)不按照勞動(dòng)法賠償怎么辦
2020-12-04是否對(duì)所有公司都負(fù)競(jìng)業(yè)限制義務(wù)
2020-12-07調(diào)解協(xié)議能經(jīng)過(guò)法院確認(rèn)效力嗎
2021-01-29現(xiàn)行勞動(dòng)仲裁立法對(duì)仲裁監(jiān)督程序是怎樣規(guī)定的?
2021-03-02保險(xiǎn)公司償付能力包括什么
2020-12-30意外險(xiǎn)的理賠依據(jù)有哪些
2021-01-16