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寧波
拖欠加班費(fèi)“大牌”公司被起訴
- 4月1日，江西省蘆溪縣人民法院調(diào)解了一起勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，一名員工起訴公司要求支付加班費(fèi)，員工小王拿到了遲到的加班費(fèi)2008年12月，小王來(lái)到蘆溪縣一家公司上班。這家公司在當(dāng)?shù)睾苡忻驗(yàn)樗且患艺猩桃Y的企業(yè)，從事消費(fèi)服務(wù)業(yè)。此外，該公司老板“有錢有勢(shì)”，屬于魯西縣一家“大品牌”公司。小王想把工作做好，所以他工作很努力。為了擴(kuò)大競(jìng)爭(zhēng)力，公司對(duì)員工有嚴(yán)格的要求。它經(jīng)常要求員工在休息日和法定節(jié)假日加班，而且不支付加班費(fèi)，這會(huì)引起投訴。然而，公司管理層無(wú)視員工的抗議，仍然要求他們加班。小王多次要求公司支付加班費(fèi)，但均被拒絕。小王起訴法院，要求公司支付加班費(fèi)
瀘西縣人民法院受理此案后，立即組織雙方協(xié)商，在不影響公司經(jīng)營(yíng)的前提下，盡快解決矛盾糾紛。但公司管理層拒絕向員工支付加班費(fèi)，認(rèn)為員工加班是自己的工作。承辦法官向被告詳細(xì)解釋了我國(guó)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，稱職工在休息日和法定節(jié)假日要求公司支付工資是法律要求，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付。公司最終愿意與員工小王協(xié)商，達(dá)成調(diào)解協(xié)議。小王高興地離開(kāi)了法庭
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