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寧波
工傷鑒定結果是否與傷殘等級鑒定結果一致
1.工傷鑒定和殘疾鑒定是同一回事。根據《工傷保險條例》的相關規定，工傷傷殘等級評定應稱為勞動能力評定
2.根據《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第七條的規定，員工因工負傷、殘疾，經相對穩定的治療后影響其勞動能力，或停職留薪期滿（含勞動能力鑒定委員會確認的延長期限），受傷職工或其用人單位應當及時向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請，《勞動能力鑒定》GB/t16180-2014《職工工傷和職業病致殘等級》的相關規定中沒有肌肉和脈搏損傷的鑒定標準，如對傷殘鑒定結論有異議，申請鑒定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑒定委員會的鑒定結論不滿意的，可以按照《工傷保險條例》第二十六條的規定，可以自收到評估結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力評估委員會申請重新評估。省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結論為工傷鑒定完成后的最終結論，且治療結束后出現殘疾或治療傷相對穩定，影響勞動能力的，受傷員工還應進行勞動能力鑒定。受理機構為市勞動能力鑒定委員會，分為區。申請鑒定時，應當提供工傷認定決定書和工傷醫療相關資料。勞動能力鑒定結論應當在60日內作出。申請人不滿意的，可以在15日內向省勞動能力鑒定委員會再次提出申請。省勞動能力鑒定委員會的鑒定結論為最終結論。勞動能力鑒定結束一年后，如果殘疾情況發生變化，也可以申請勞動能力復審鑒定。
可以看出，工傷鑒定結果實際上與傷殘等級鑒定結果相同。根據有關規定，工傷傷殘鑒定名義上稱為勞動能力鑒定。我希望這些內容能對你有所幫助。如果您的問題比較復雜，我們還提供在線律師咨詢服務。歡迎您前來進行法律咨詢
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