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寧波
事業單位人員判處拘役是否開除公職？
俗話說，人無完人，犯錯了就會受到處罰。公務員和事業單位人員也是如此，不會法外開恩的。那么，作為人民公仆，事業單位人員判處拘役是否開除公職?在有關法律條文中，是怎么說的呢?被判拘役可以監外執行嗎?下面我們一起來了解一下。
一、事業單位人員判處拘役是否開除公職?
《行政機關公務員處分條例》第十七條規定：“行政機關公務員依法被判處刑罰的，給予開除處分。”
這意味著，不論行政機關的公務員實施的是故意犯罪，還是過失犯罪，只要被依法判處刑罰——不論是被判處管制、拘役、有期徒刑、無期徒刑、死刑等主刑，還是被單獨判處罰金、剝奪政治權利、沒收財產等附加刑，或者被判處有期徒刑宣告緩刑，一律給予開除處分。
二、被判拘役可以監外執行嗎?
我國《刑法》第42條規定：“拘役的期限，為1個月以上6個月以下。”
第234條第1款規定：“故意傷害他人身體的，處3年以下有期徒刑、拘役或者管制。”
《刑法》第43條規定：“被判處拘役的犯罪分子，由公安機關就近執行。在執行期間，被判處拘役的犯罪分子每月可以回家一天至兩天;參加勞動的，可以酌量發給報酬。”
2008年7月1日起施行的《看守所留所執行刑罰罪犯管理辦法》第2條規定：“被判處有期徒刑的罪犯，在被交付執行前，剩余刑期在1年以下的，由看守所代為執行刑罰。被判處拘役的罪犯，由看守所執行刑罰。”
第55條規定：“被判處拘役的罪犯每月可以回家一至二日，由罪犯本人提出申請，管教民警簽署意見，經看守所所長審核后，報所屬公安機關批準。”
第57條規定：“對于準許回家的拘役罪犯，看守所應當發給回家證明，并告知應當遵守的相關規定。罪犯回家時間不能集中使用，不得將刑期末期作為回家時間，變相提前釋放罪犯。”
據此，如果在縣看守所執行拘役刑罰，當有急事需要回家時，可以按規定提出申請，辦好相關手續即可。
綜上所述，不管是拘役還是管制一律開除公職。這樣做不僅僅是為了建設成為一支優良的辦公團隊，也是為了更好的建設法治社會。關于監外執行，我們也都要相應的規定。
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拘役是實刑嗎，被判拘役的該怎么處理
判處拘役由誰執行，拘役可以保釋嗎
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