眼工傷鑒定級別的參考依據(jù)是什么

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-15 · 232人看過

俗話說身體發(fā)膚受之父母,就好比說眼睛,有些工傷給眼睛帶來的損傷程度不是像平時(shí)大家那種近視的感覺,也根本就不是佩戴一副近視鏡就能夠解決的事情。我國對于眼睛的這一部位在進(jìn)行工傷鑒定的時(shí)候也有著詳細(xì)的級別劃分。生活中有些人的眼睛因?yàn)楣馐艿搅朔浅?yán)重的傷害,可能也比較關(guān)心眼工傷鑒定級別的參考依據(jù)是什么?

一、眼工傷鑒定級別的參考依據(jù)是什么?

一級

10)雙眼無光感或僅有光感但光定位不準(zhǔn)者;

二級

17)一眼有或無光感,另眼矯正視力≤0.02,或視野≤8%(或半徑≤5°) ;

三級

19)一眼有或無光感,另眼矯正視力≤0.05或視野≤16 %(半徑≤10°) ;

20)雙眼矯正視力

21)一側(cè)眼球摘除或眶內(nèi)容剜出,另眼矯正視力

四級

16)一眼有或無光感,另眼矯正視力

17)一眼矯正視力

18)雙眼矯正視力

五級

23〕雙眼外傷性青光眼術(shù)后,需用藥物維持眼壓者;

24)一眼有或無光感,另眼矯正視力≤0.3或視野≤40%(或半徑≤25°);

25)一眼矯正視力

26)一眼矯正視力

27)雙眼視野≤40% (或半徑≤25°) ;

28)一側(cè)眼球摘除者;

六級

27)一眼有或無光感,另一眼矯正視力≥0.4;

28)一眼矯正視力≤0.05,另一眼矯正視力≥0.3;

29)一眼矯正視力≤0.1,另一眼矯正視力≥0.2;

30)雙眼矯正視力≤0.2或視野≤48%(或半徑≤30°);

31)第Ⅳ或第Ⅵ對腦神經(jīng)麻痹,或眼外肌損傷致復(fù)視的;

七級

28)一眼有或無光感,另眼矯正視力≥0.8;

29)一眼有或無光感,另一眼各種客觀檢查正常;

30)一眼矯正視力≤0.05,另眼矯正視力≥0.6;

31)一眼矯正視力≤0.1,另眼矯正視力≥0.4;

32)雙眼矯正視力≤0.3或視野≤64%(或半徑≤40°);

33)單眼外傷性青光眼術(shù)后,需用藥物維持眼壓者;

八級

14)一側(cè)或雙側(cè)眼瞼明顯缺損;

25)一眼矯正視力≤0.2,另眼矯正視力≥0.5;

26)雙眼矯正視力等于0.4;

27)雙眼視野≤80%(或半徑≤50°);

30)瞼球粘連影響眼球轉(zhuǎn)動者;

31)外傷性青光眼行抗青光眼手術(shù)手眼壓控制正常者;

九級

25)第Ⅴ對腦神經(jīng)眼支麻痹;

26)眶壁骨折致眼球內(nèi)陷、兩眼球突出度相著>2mm或錯(cuò)位變形影響外觀者;

27)一眼矯正視力≤0.3,另眼矯正視力>0.6;

28)雙眼矯正視力等于0.5;

十級

16)一眼矯正視力≤0.5,另一眼矯正視力≥0.8;

17)雙眼矯正視力≤0.8;

20)瞼球粘連影響眼球轉(zhuǎn)動行成形手術(shù)后矯正者;

21)職業(yè)性及外傷性白內(nèi)障術(shù)后人工晶狀體眼,矯正視力正常者;

25)眼球內(nèi)異物未取出者;

二、員工個(gè)人如何申請工傷認(rèn)定?

用人單位員工發(fā)生傷(亡)事故后,若用人單位不按規(guī)定出具事故報(bào)告及申請工傷認(rèn)定的,受傷員工本人或親屬可向?qū)俚貐⒈;蚱髽I(yè)營業(yè)執(zhí)照注冊所在地勞動保障局提出工傷認(rèn)定申請。同時(shí),個(gè)人申請工傷認(rèn)定須攜以下材料:

1、員工和用人單位有效的書面勞動合同或事實(shí)勞動關(guān)系證明;

2、《職工工傷認(rèn)定申請書》;

3、員工本人身份證和工作證(或工卡);

4、員工或用人單位傷(亡)事故情況材料(如實(shí)敘述事故發(fā)生經(jīng)過);

5、有關(guān)旁證材料(如目擊證人書面證明材料現(xiàn)場記錄、照片、口供記錄等);

6、道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書、常住地址證明材料等(屬交通事故的);

7、工傷認(rèn)定所需的其他材料;

8、受傷員工委托證明、親屬關(guān)系證明(屬親屬提出工傷認(rèn)定申請的)。

如果工傷給員工的眼睛所帶來的后果是眼睛當(dāng)中存留了異物,并且這個(gè)異物是后天沒有辦法取出的,視力所受到的影響也符合相關(guān)范圍的話就屬于第十級別。最為嚴(yán)重的幾乎就是兩個(gè)眼睛接近于盲人了,所以各行各業(yè)的工作人員平時(shí)一定要高度重視安全問題。



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