大家都知道在日常的工作中發生一些意外事故是在所難免的,既然有些事情不能避免,那么我們就要想辦法彌補這些意外事故造成的后果,這就說到關于工傷鑒定的問題了,按照法律規定的程序來處理,既可以避免一些不必要的麻煩,也可以盡量保障當事人的權益,今天小編給大家整理一下關于手指骨折工傷鑒定江蘇的規定是怎樣的問題。
一、關于手指骨折鑒定
1、關于手指末端骨折可以作10級工傷鑒定骨折認定的回答是因為手指傷殘有專門的規定,有的地區把手指骨折不納入骨折范圍認定,僅手指骨折經過治療沒有喪失功能的不可以評定為十級傷殘。中華人民共和國國家標準《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T5.10十級5.10.1定級原則器官部分缺損,形態異常,無功能障礙,無醫療依賴或者存在一般醫療依賴,無生活自理障礙。5.10.2十級條款系列凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。5)一手指除拇指外,任何一指遠側指間關節離斷或功能喪失;12)身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者。
2、無名指被機器壓傷致無名指遠節指骨遠端裂隙性骨折有可能夠得上十級傷殘。
3、工傷由單位承擔賠償責任。
4、先申請工傷認定,再勞動能力鑒定。
5、根據鑒定結果計算賠償金額。
6、協商不成,可提起勞動仲裁索賠。
二、采取的措施
1、申請工傷認定;
2、工傷認定后,申請工傷等級鑒定;
3、確定工傷等級后,要求享有工傷待遇;
4、單位不給予工傷待遇,可以申請勞動仲裁;
5、注意工傷認定期限為一年。
必須注意的問題:
1、應在事發一年之內盡快到勞動局工傷科先申報工傷認定,千萬不能過期。
2、才能報名做傷殘等級鑒定。
3、然后方好打勞動仲裁官司向公司索賠。
手指骨折工傷鑒定江蘇的規定是怎樣的,我們可以從上述資料中看出,手指骨折是有可能認定為十級傷殘的,而關于這個工傷的認定也是需要一定的程序的,我們也都清楚工傷的賠償是由單位來負責的,要先申請工傷認定在做勞動能力的鑒定,這些關于自身利益的規定打擊要多了解清楚,以免遇到這些類似的事情處理不來,希望上面這些材料能對大家有所幫助。
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工傷職工舊傷復發由誰確認
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