為什么會濫用職權(quán)以及后果
為什么會濫用職權(quán):
1、思想政治教育缺乏,法律意識淡薄。隨著我國改革開放的不斷深入,某些基層國家工作人員片面追求經(jīng)濟效益,而忽視了對思想政治工作及法律法規(guī)的學習,對哪些是違法行為認識不清,不能正確界定違法與合法的界限。加之理想信念淡化,價值觀、世界觀、人生觀發(fā)生變質(zhì),在巨大的利益誘惑面前難以保持清醒頭腦,一步步滑向犯罪的深淵。
2、權(quán)力過于集中,自身思想意識形態(tài)領域發(fā)生扭曲,自制力差,存有僥幸心理。在查辦的案件中,很多當事人都是掌握一定實權(quán)的人員,其自身有權(quán)就某件事進行審批。個人權(quán)力的過于集中,容易形成一人獨大的思想觀念,產(chǎn)生投機心理、搞權(quán)力運作,逐漸走向犯罪的道路。
3、單位的管理制度不完善或者形同虛設。雖然很多單位都制定了各種管理規(guī)章制度,但是一部分單位在重效率、輕管理,重經(jīng)營、輕監(jiān)督的錯誤思想支配下,為了簡便快捷,很少按其管理規(guī)章制度開展工作,這就為濫用職權(quán)案件的發(fā)生埋下了制度漏洞,同時也使監(jiān)督難以到位,規(guī)章制度形同虛設,給一些職務犯罪人員鉆了空子。
4、監(jiān)督機制不健全。沒有監(jiān)督的權(quán)力必然導致腐敗,因此,監(jiān)督是制約腐敗的有效方式之一。在單位內(nèi)部管理規(guī)章制度不完善或形同虛設的情況下,各種監(jiān)督機制的不到位、不及時,又是濫用職權(quán)案件多發(fā)的一大原因。尤其在經(jīng)費收繳、財務管理等環(huán)節(jié),單位內(nèi)部各種監(jiān)督制約機制的缺位,給濫用職權(quán)案件可乘之機。
濫用行政職權(quán)的危害
(一)行政職權(quán)的濫用影響黨和和政府的形象
行政職權(quán)的濫用影響黨和和政府的形象,損害黨和政府在群眾心目中的威信。在當前黨和政府大力推進依法行政,建設社會主義法制國家這一大方略下,政府濫用行政職權(quán)無疑會造成黨和政府在群眾心目中威信的喪失。
(二)行政職權(quán)的濫用會導致公眾法律信念的淡漠
如果我們的政府濫用行政職權(quán),不依法行政,不遵守法律,全國人民也會跟著政府不依法辦事,不遵紀守法。從而導致公眾法律信念的淡漠和社會風氣、道德水準的降低。
(三)行政職權(quán)的濫用也必然會導致政府政令的不暢通
行政職權(quán)的濫用也必然會導致政府政令的不暢通,導致本地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的滯后,導致社會矛盾的增加和加劇,危害社會發(fā)展進步。行政職權(quán)的濫用更會被一
些不法分子用來實現(xiàn)其向權(quán)力、金錢或色情的轉(zhuǎn)換,從而達到非法目的,為行政權(quán)力的腐敗提供了可能。
上述知識就是小編對“為什么會濫用職權(quán)”問題進行的解答,行政職權(quán)被濫用的原因是非常多的,如法制意識淡薄、力過于集中等,而濫用職權(quán)又會給政府和黨的形象造成嚴重影響。讀者如果需要法律方面的幫助,歡迎到律霸網(wǎng)進行法律咨詢。
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簡介:
羅文謙執(zhí)業(yè)律師、國家高級人力資源管理師、國家職業(yè)規(guī)劃師和經(jīng)濟師,具有深厚的法學理論知識和豐富的工作經(jīng)驗,擅長婚姻繼承、勞動工傷、民間借貸、合同糾紛、交通事故、房屋賣買、建筑施工、股權(quán)糾紛等各類民商事經(jīng)濟糾紛,以及行政訴訟和刑事辯護,尤其對環(huán)境污染案件涉及的民事侵權(quán)賠償、刑事辯護和行政訴訟法律業(yè)務具有專業(yè)上的優(yōu)勢,另外還精通公司法實務、公司的設立、變更、并購、股權(quán)設計、股權(quán)激勵、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、公司上市、新三板法律實務等非訴業(yè)務。
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