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寧波
公司高管人員的資格限制有哪些?
一、公司高管人員的資格限制有哪些
下列5類人員不得擔任公司董事、監事、高級管理人員：
2、因貪污、賄賂、侵占財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序，被判處刑罰，執行期滿未滿五年，或者因犯罪被剝奪政治權利，執行期滿未逾五年;
3、擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理，對該公司、企業的破產負有個人責任的，自該公司、企業破產清算完結之日起未逾三年;
4、擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人，并負有個人責任的，自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未滿三年;
5、個人所負數額較大的債務到期并沒有完成清償的。
董事、監事、高級管理人員在任職期間出現本條第一款所列情形的，公司都應當解除其職務。
二、公司高管受到哪些方面的約束
(1)法律規定的約束，主要指高管的忠實義務和勤勉義務。
(2)公司章程規定的約束，在《公司法》中，高管和董事、監事并列，成為公司章程規范的對象，受到公司章程的制約。
(3)勞動合同的約束。高管作為企業的員工，與企業之間的關系同時受《勞動法》調整。
我國公司法規定，董事、監事、高級管理人員應當遵守法律、行政法規和公司章程，對公司負有忠實義務和勤勉義務。
法律依據：
《公司法》一百四十六條規定：有下列情形之一的，不得擔任公司的董事、監事、高級管理人員：
(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力;
(2)因貪污、賄賂、侵占財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序，被判處刑罰，執行期滿未逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權利，執行期滿未逾五年;
(3)擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理，對該公司、企業的破產負有個人責任的，自該公司、企業破產清算完結之日起未逾三年;
(4)擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人，并負有個人責任的，自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾三年;
(5)個人所負數額較大的債務到期未清償。
公司違反前款規定選舉、委派董事、監事或者聘任高級管理人員的，該選舉、委派或者聘任無效。
董事、監事、高級管理人員在任職期間出現本條第一款所列情形的，公司應當解除其職務。
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