一、合同到期意向書格式是怎樣的?
合同到期通知書
你與公司簽訂的勞動合同將于 年 月 日到期,請你務(wù)必在 年 月 日前填好《勞動合同協(xié)商意見書》,提出是否續(xù)訂勞動合同的明確意見,反饋我處。若逾期不答復,則視為放棄續(xù)訂勞動合同。
特此通知。
***公司
年 月 日
說明:本通知書一式兩份,送達職工本人一份,公司留存一份。
送達記錄:受送人: 送達時間: 送達人:
二、勞動合同續(xù)訂的情形
勞動合同續(xù)訂可以有法定的情形,也可以有勞動合同約定的情形。例如,我國《勞動合同法》規(guī)定,勞動合同續(xù)訂的情形主要有以下幾種:
(1)勞動合同期限屆滿后,勞動者和用人單位經(jīng)過協(xié)商,續(xù)訂勞動合同的;
(2)職工在規(guī)定的醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期或者哺乳期內(nèi),若勞動合同期限屆滿,則應順延至醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期或者哺乳期屆滿。
三、勞動合同續(xù)訂的程序
勞動合同續(xù)訂需要經(jīng)過以下程序。
1、發(fā)出續(xù)訂勞動合同意向書,征求勞動者的意見
如果用人單位需要續(xù)訂勞動合同,應當在勞動合同期限屆滿前的一定期限內(nèi)通知勞動者,征求勞動者的意見。
2、雙方當事人協(xié)商一致
用人單位發(fā)出續(xù)訂勞動合同的意向書后,如果勞動者不愿意續(xù)訂勞動合同,勞動合同就無法續(xù)訂;同樣,如果勞動者提出續(xù)訂勞動合同的意向后,用人單位不愿意續(xù)訂勞動合同,勞動合同就無法續(xù)訂。只有在雙方當事人協(xié)商一致后,勞動合同才能續(xù)訂。
3、簽訂續(xù)訂勞動合同的協(xié)議書
勞動者和用人單位協(xié)商一致后,可以簽訂續(xù)訂勞動合同協(xié)議書。
4、鑒證或者備案
經(jīng)過鑒證或者備案的勞動合同續(xù)訂后,需要到勞動行政主管部門辦理勞動合同鑒證或者備案的手
合同到期的意向通知書這是公司在到期之前發(fā)給職工本人的,這種通知書的格式簡明扼要。一般除了意向書之外,意向書后還附帶有回執(zhí)書,職工在收到意向書之后就是要在回執(zhí)書上面把自己虛不續(xù)簽勞動合同的這種想法告訴公司就行了,所以,職工不需要在快到期之前遞交續(xù)簽申請書,公司會主動征集職工意見的。
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